如何建立现代企业制度与加强企业管理？
题目
如何建立现代企业制度与加强企业管理？
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第1题：
企业制度文化的核心内容是（）？
A企业领导体制
B企业组织机构
C企业管理制度
D现代企业制度
A
略 -
第2题：
港口建立起“（）”的现代企业制度。
正确答案:产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学 -
第3题：
现代企业制度主要包括（）、现代企业组织制度、现代企业管理制度。
正确答案:现代企业产权制度 -
第4题：
转换我国国有企业经营机制的途径是多方面的，主要有（）
- A、深化企业改革，建立现代企业制度
- B、调整企业组织结构，重组企业产权
- C、加快企业技术更新改造的步伐
- D、加强企业管理
- E、抓小放大，重点抓好中小企业
正确答案:A,B,C,D -
第5题：
（）是国有企业的“根”和“魂”。
- A、坚持党的领导、加强党的建设
- B、坚持党的领导、强化党的建设
- C、坚持党的领导、建立现代企业制度
- D、加强党的领导、建立现代企业制度
正确答案:A -
第6题：
我国企业制度创新主要是建立现代企业制度
正确答案:正确 -
第7题：
管理科学是现代企业制度在（）体现出来的特征
- A、产权方面
- B、权利与责任方面
- C、政府与企业关系方面
- D、企业管理方面
正确答案:D -
第8题：
现代企业制度的基本特征是什么，如何建立完善法人治理机构。
正确答案:国有企业是社会主义市场经济运行的重要微观基础，对国民经济发展起着主导作用，党的十四大明确提出国有企业改革的方向是建立现代企业制度。
现代企业制度的基本特征包括
（一）产权清晰
（二）权责明确
（三）政企分开
（四）管理科学特征。
产权清晰就是要明晰产权，我国的《公司法》规定：企业中的国有资产所有权属于国家，企业拥有包括国家在内的出资者投资形式的全部法人财产权，成为享有民事权利，承担民事责任的法人实体。
权责明确就是解决出资者所有权与企业经营权的关系。出资者按投入企业资本额享有所有者的权益，即资产受益权、重大决策权和选择管理者的权利。企业破产时，出资者以投入企业的资本额对企业债务负有限责任。
企业以其全部法人财产权依法自主经营，自负盈亏，照章纳税。
对出资者的资产承担保值增值的责任。
政个人分开是要理顺作为行政管理者的政府与企业的关系。政府的职能是从事社会行政管理和对社会经济活动的管理，不直接干预企业的生产经营活动。企业按市场规律运行，不盲从于政府，也不依赖于政府。
此外，还必须在企业内部建立科学的管理制度，包括以下几个方面：
（一）建立规范的法人治理机构和领导体制。
（二）在组织制度方面，企业必须按照科学、高效、精简的原则，建立高效率的运行机制，改革用工制度、工资制度和财务制度。
（三）建立激励与约束相结合的经营机制。 -
第9题：
单选题（）是国有企业的“根”和“魂”。A坚持党的领导、加强党的建设
B坚持党的领导、强化党的建设
C坚持党的领导、建立现代企业制度
D加强党的领导、建立现代企业制度
正确答案： C解析： -
第10题：
填空题港口建立起“（）”的现代企业制度。正确答案： 产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学解析： 暂无解析 -
第11题：
填空题现代企业制度主要包括（）、现代企业组织制度、现代企业管理制度。正确答案： 现代企业产权制度解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题如何建立现代企业制度与加强企业管理？正确答案： 从整体上看。企业应该在以下几个方面积极努力，做好工作。
①树立正确的经营思想，加强企业发展战略研究。
②加强企业基础管理工作，健全和完善各项规章制度。
③广泛采用现代管理方法和手段，努力实现管理制度创新。
④合理设置企业内部管理组织机构。
⑤加强企业管理的系统性。解析： 暂无解析 -
第13题：
构建现代企业制度的重要基础是（）。
- A、建立规属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅的现代产权制度
- B、形成所有者、经营者和生产者各自独立、权责分明、相互制约的现代企业组织制度
- C、实行科学的、有序的、规范的现代企业管理制度
正确答案:A -
第14题：
外贸企业制度改革的方向是建立现代企业制度。（）
正确答案:正确 -
第15题：
现代企业制度的核心是建立企业（）制度。
正确答案:法人资产 -
第16题：
下列关于第一波创业浪潮的描述正确的是：（）。
- A、股票市场在此期间建立
- B、现代企业制度开始建立
- C、企业管理框架基本建立
- D、股份有限公司制度建立
正确答案:C -
第17题：
要完善金融企业公司治理，建立健全（）。
- A、现代金融企业制度
- B、现代公司制度
- C、现代企业制度
- D、现代管理制度
正确答案:A -
第18题：
结合中国实际，你认为如何建立现代企业制度，实现企业制度创新？
正确答案: 国有企业改革问题得到实质性的解决，根本途径是通过制度创新，将改革向纵深推进。
1）国企改革的目标是建立产权明晰、政企分开、责权明确、管理科学的现代企业制度，现代企业制度，也称现代公司制度，其基本形式是股份制。
2）建立现代企业制度的关键是形成有效的公司治理结构。所谓公司治理结构，即以股东为核心的利益相关者之间的互相制衡关系的泛称，其核心是在法律、法规和惯例的框架下，保证以股东为主体的利益相关者利益为前提的一整套公司权利安排、责任分工和约束机制。在我国，健全法人治理结构是深化国有企业改革的一项重要任务。
3）公司治理结构是否有效发挥作用，关键是组成治理结构的各个权益主体能否充分发挥经营管理的积极性，同时能够对他们的行为实施有效的制约。从一般意义上讲，要形成有效的能克服代理问题的治理结构，需形成一系列的制度安排，包括：
①健全的行之有效的法规体系；
②形成股东可以“用脚投票”的健全的股票市场；
③竞争性的职业经理市场的作用；
④有效的激励机制；
⑤健全的严格的财务及其相关信息的披露制度。
4）我国目前转轨时期制度创新的途径：
①基本制度创新，加强一般性的基本制度建设：
1）建立健全与公司制度相关的法规体系，尤其是要严格执法。
2）规范证券市场，强化证券市场的监督和约束功能。
3）形成竞争性的职业经理市场，强化经理人市场的约束功能。
4）形成有效的激励机制，等等。
②借鉴国际经验。
更为重要的是，在合理有效借鉴具有典型意义国家的公司治理结构建设经验的基础上，切实从中国实际出发，在制度创新中形成具有中国特色并行之有效的公司治理结构，这需要我们不断创新，大胆探索。 -
第19题：
权责明确是现代企业制度在（）体现出来的特征
- A、产权方面
- B、权利和责任方面
- C、政府与企业关系方面
- D、企业管理方面
正确答案:B -
第20题：
单选题要完善金融企业公司治理，建立健全（）。A现代金融企业制度
B现代公司制度
C现代企业制度
D现代管理制度
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题结合中国实际，你认为如何建立现代企业制度，实现企业制度创新？正确答案： 国有企业改革问题得到实质性的解决，根本途径是通过制度创新，将改革向纵深推进。
1）国企改革的目标是建立产权明晰、政企分开、责权明确、管理科学的现代企业制度，现代企业制度，也称现代公司制度，其基本形式是股份制。
2）建立现代企业制度的关键是形成有效的公司治理结构。所谓公司治理结构，即以股东为核心的利益相关者之间的互相制衡关系的泛称，其核心是在法律、法规和惯例的框架下，保证以股东为主体的利益相关者利益为前提的一整套公司权利安排、责任分工和约束机制。在我国，健全法人治理结构是深化国有企业改革的一项重要任务。
3）公司治理结构是否有效发挥作用，关键是组成治理结构的各个权益主体能否充分发挥经营管理的积极性，同时能够对他们的行为实施有效的制约。从一般意义上讲，要形成有效的能克服代理问题的治理结构，需形成一系列的制度安排，包括：
①健全的行之有效的法规体系；
②形成股东可以“用脚投票”的健全的股票市场；
③竞争性的职业经理市场的作用；
④有效的激励机制；
⑤健全的严格的财务及其相关信息的披露制度。
4）我国目前转轨时期制度创新的途径：
①基本制度创新，加强一般性的基本制度建设：
1）建立健全与公司制度相关的法规体系，尤其是要严格执法。
2）规范证券市场，强化证券市场的监督和约束功能。
3）形成竞争性的职业经理市场，强化经理人市场的约束功能。
4）形成有效的激励机制，等等。
②借鉴国际经验。
更为重要的是，在合理有效借鉴具有典型意义国家的公司治理结构建设经验的基础上，切实从中国实际出发，在制度创新中形成具有中国特色并行之有效的公司治理结构，这需要我们不断创新，大胆探索。解析： 暂无解析 -
第22题：
单选题下列关于第一波创业浪潮的描述正确的是：（）。A股票市场在此期间建立
B现代企业制度开始建立
C企业管理框架基本建立
D股份有限公司制度建立
正确答案： B解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题现代企业制度的基本特征是什么，如何建立完善法人治理机构。正确答案： 国有企业是社会主义市场经济运行的重要微观基础，对国民经济发展起着主导作用，党的十四大明确提出国有企业改革的方向是建立现代企业制度。
现代企业制度的基本特征包括
（一）产权清晰
（二）权责明确
（三）政企分开
（四）管理科学特征。
产权清晰就是要明晰产权，我国的《公司法》规定：企业中的国有资产所有权属于国家，企业拥有包括国家在内的出资者投资形式的全部法人财产权，成为享有民事权利，承担民事责任的法人实体。
权责明确就是解决出资者所有权与企业经营权的关系。出资者按投入企业资本额享有所有者的权益，即资产受益权、重大决策权和选择管理者的权利。企业破产时，出资者以投入企业的资本额对企业债务负有限责任。
企业以其全部法人财产权依法自主经营，自负盈亏，照章纳税。
对出资者的资产承担保值增值的责任。
政个人分开是要理顺作为行政管理者的政府与企业的关系。政府的职能是从事社会行政管理和对社会经济活动的管理，不直接干预企业的生产经营活动。企业按市场规律运行，不盲从于政府，也不依赖于政府。
此外，还必须在企业内部建立科学的管理制度，包括以下几个方面：
（一）建立规范的法人治理机构和领导体制。
（二）在组织制度方面，企业必须按照科学、高效、精简的原则，建立高效率的运行机制，改革用工制度、工资制度和财务制度。
（三）建立激励与约束相结合的经营机制。解析： 暂无解析