如何理解企业经营决策的重要性?

题目

如何理解企业经营决策的重要性?


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  • 第1题:

    如何理解变通决策?


    参考答案:

    由于中国幅员辽阔,各地区差异很大,沿海与内地、经济发达地区与欠发达地区、汉族地区与少数民族地区之间,存在着明显的不同。因此,应当允许决策的执行有一定的变通性。因而从本地区的实际情况出发,根据当地的敌情和社情,大胆提出对全局有利的建设性的意见。善于在上级意图下,积极而富有创造性地组织与实施决策方案。在不违背总的方针和意图的前提下,灵活选择本地区的重要打击目标和斗争策略。


  • 第2题:

    如何理解社会保障基金的重要性?


    正确答案: 社会保障基金,是国家依法筹集并用于保障国民基本生活和增进国民福利的专项资金,它是社会保障制度的物质基础。如果对社会保障制度进行抽象,可以发现它是一种收入再分配机制。社会保障基金在形态上可以划分为三部分:一部分以个人消费基金的形态,被分配或支付给受保障的社会成员;一部分以社会消费基金的形态,体现在社会保障服务设施上;一部分则以后备基金的形态被储存起来,并最终用于社会保障事业。社会保障基金在性质上属于社会公共基金,其意义不仅在于支撑着整个社会保障制度,而且在于对收入分配进行有效调节,进而对社会经济的发展起协调作用。

  • 第3题:

    你是如何理解情感反应在倾听过程重要性。


    正确答案: 情感反应是咨询教师对来访学生表达的情感进行反应。咨询教师在收集有关来访学生的资料时,了解其情感所包含的意义十分重要,可依此作出较为合理的判断。
    (1)有助于促进咨询双方情感的沟通。
    (2)有助于来访学生对情感的自我理解和对问题的深入探索。
    (3)有助于检验咨询教师对来访学生理解的准确性。

  • 第4题:

    如何理解公安决策的实质?


    正确答案:(1)公安决策是公安领导者主观把握客观的能力;
    (2)公安决策是公安领导者意志的集中表现;
    (3)公安决策是一种创造性的思维活动。公安领导者在决策中的思维方式,大体上可分为经验思维、公理思维和创造性思维。

  • 第5题:

    如何理解当代决策体制?


    正确答案: 在当代决策体制中,决策系统处于核心位置,重点负责决策活动中的抉择工作;围绕它的是信息系统和咨询系统,信息系统作为基础,为决策工作提供所需的信息资源;咨询系统充当决策者的“外脑”,发挥辅助决策的作用。

  • 第6题:

    简述企业经营决策如何分类。


    正确答案: (1)按照所要解决的问题在企业经营中所处的地位,可划分为战略决策和战术决策。
    (2)按决策者所处的管理层次,可划分为高层决策、中层决策与基层决策。
    (3)按决策问题出现的形态,可划分为程序化决策与非程序化决策。
    (4)按决策问题所处条件及结果的可靠性,可划分为确定型决策、不确定型决策与风险型决策。
    (5)其他类型。长期决策与短期决策,计量方法与非计量方法,单目标决策与多目标决策,单机决策与多级决策

  • 第7题:

    如何理解库强在决定同化物分配中的重要性


    正确答案:库强是指库器官接纳和转化同化物的能力。库强对光合产物向库器官的分配具有极其重要的作用。源强虽然为库提供光合产物,并控制输出的蔗糖浓度、时间以及装载蔗糖进入韧皮部的数量;然而源中蔗糖的输出速率和输出方向由库强控制,这是因为:库强时,进入库细胞的蔗糖随即被合成贮藏物质,或者分解后用于库细胞的生长,从而使库细胞处于低浓度的蔗糖状态,保持了源库两端有高的压力势差,从而使源端制造的光合产物源源不断地运入库,这样也有利于源强的维持。

  • 第8题:

    如何理解临床护理的重要性?


    正确答案: 第一,从事护理工作的护士是医院技术人员中的一支重要的力量;
    第二,护理工作对医疗过程中疾病的诊断和治疗有着重要的作用;
    第三,护理工作能为病人康复创造良好的心理环境;
    第四,护理工作在社会的进步和社会主义经济建设中都起着重要的促进作用。

  • 第9题:

    问答题
    如何理解企业经营决策的重要性?

    正确答案: 1.经营决策是企业经营成败的关键,事关企业的生存和发展;
    2.经营决策是企业各项管理职能顺利运作的前提;
    3.经营决策是企业迎接未来挑战的根本手段。
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  • 第10题:

    问答题
    如何理解重要性概念?

    正确答案: 重要性取决于在具体环境下对错报金额和性质的判断。如果一项错报单独或连同其他错报可能影响财务报表使用者依据财务报表做出的经济决策,则该项错报是重大的。重要性的概念运用贯穿于这个审计过程。在计划审计工作时,审计师应当考虑导致财务报表发生重大错报的原因,并且在了解被审计单位及其环境的基础上,确定一个可接受的重要性水平。
    为了更好地理解重要性的概念,需要注意一下几点:
    1.重要性概念是针对财务报表使用者决策的信息需求而言的 判断一项错报是否重要,应视其对财务报表使用者依据财务报表做出经济决策的影响程度而定。如果财务报表中的某项错报足以改变或影响财务报表使用者的相关决策,则该项错报就是重要的。
    2.重要性包括对数量和性质两个方面的考虑
    数量方面是指错报的金额大小,一般而言,金额大的错报比金额小的错报更重要。性质方面是指错报的性质,在有些情况下,某些金额的错报从数量上看并不重要,但从性质上考虑则可能是重要的。通常下列错报或漏报从性质上来说是重要的:涉及舞弊与违法行为的错报或漏报;可能引起履行合同义务的错报或漏报;影响收益趋势的错报或漏报;报表使用者不期望出现的错报或漏报,如资本账户和货币资金中的错报或漏报等。
    3.重要性的确定离不开具体环境
    由于不同的被审计单位面临不同的环境,不同的报表使用者有着不同的信息需求,因此审计师确定的重要性也不同。某一金额的错报对某被审计单位的财务报表来说是重要的,而对另一个被审计单位的财务报表来说可能是不重要的。例如,错报10万元对一个小公司而言是重要的,而对一个大公司来说可能是不重要的。因此,重要性水平只能由审计师根据特定审计环境具体确定。
    4.对重要性的评估需要运用职业判断 影响重要性的因素很多,审计师应当根据被审计单位面临的环境,并综合考虑其他因素,合理确定重要性水平。
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  • 第11题:

    问答题
    如何理解技术标准的重要性?

    正确答案: “国家技术标准落后,其他工作都要落后”。“当今世界谁掌握了标准的制定权,谁就在一定程度上掌握了技术和经济竞争的主动权。”就是说谁掌握了标准的制定权,谁的技术成为标准,谁就掌握了市场的主动权。标准影响的是一个产业,甚至是一个国家的竞争力。如果一个国家的技术标准达不到国际标准,在出口方面就会受到越来越多的限制,成为扩大出口的障碍;进口方面亦然。如果技术标准不够完善和统一,技术手段落后,很难起到合理、有效保护本国民族产业的目的。“三流的企业卖产品,二流的企业卖技术,一流的企业卖专利,超一流的企业卖标准。”20世纪经济发展的经验表明,谁制定的标准一旦为世界所认可,谁就会从中获得莫大的市场和经济利益。因此,标准化的问题已成为国家经济竞争,包括科技竞争当中一个重要的组成部分。随着经济全球化进程的加快,技术标准已经成为世界各国发展贸易、保护民族产业、规范市场秩序、推动技术进步和实现高新技术产业化的重要手段,在经济和社会发展中发挥着越来越重要的作用。但长期以来,由于缺乏对技术标准工作的足够重视,缺乏对一些重点领域关键技术标准深入系统的研究,我国技术标准总体水平偏低,在采用国际标准化方面明显低于发达国家水平,由我国主导制定的国际标准更是寥寥无几。在多数情况下,我们只能被动地执行国外或国际标准,这样就很容易受制于人。由于经营体制和运行机制等方面的原因,我国目前标准的制定与相关技术的研究存在脱节现象,尤其是在高新技术领域,标准制定不能及时适应市场及技术快速变化和发展的需求。这种脱节不仅造成标准水平低,而且导致标准滞后,不可避免地会影响我国高技术产业的国际竞争力。我国已将“重要技术标准研究”项目列入“十五”重大科技专顶,力争在今后5至10年内,研制出一批重要技术标准,填补一批与重要技术标准研制相关的检测手段、方法和计量标准的空白,并使之成为相关产品和技术的国际公认标准。从现在开始进行重点领域重要技术标准研制的战略运作,并根据“整体设计、重点突破、分类实施、滚动支持”的原则加快研究和实验,尽快缩小我国在工农业产品和重要技术方面的各类标准与国际标准的差距。我国的幕墙标准不仅要和世界接轨,提高采用国际标准的比例,而且要在原始创新的基础上,使我国编制的幕墙规范(标准)是世界最新技术的结晶,成为国际上争先采用的幕墙规范(标准)。
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  • 第12题:

    薪酬战略的内容有哪些?如何理解它的重要性?


    正确答案: 薪酬战略的内容包括两个方面:薪酬战略要素和薪酬政策。其中薪酬战略要素核心的要素有五个方面,即:薪酬基础、薪酬水平、薪酬结构、薪酬文化和薪酬管理。而薪酬政策是是指组织在进行薪酬决策时所要遵循的基本规则和原则。由于不同的行业和企业境况不同,因此薪酬政策具有多样性,例如:同一薪酬要素,由于组织特点不一,管理模式不同,领导者风格各异,薪酬政策的选择虽有共性,但差异也会很大。所以,在薪酬战略要素和薪酬政策的相互匹配上应该从薪酬基础及政策、薪酬水平及政策、薪酬结构及政策、薪酬文化及政策与薪酬管理及政策多个角度来思考。
    薪酬战略必须与企业的经营战略类型具有高度的相容性,与企业经营战略相容的薪酬战略包括低成本薪酬战略、差异化薪酬战略和专一化战略,它们是是企业经营战略的重要内容,薪酬战略中涉及的薪酬设计、员工安置、员工积极性的调动等是企业经营战略的基础,若企业因这些问题引起员工人心不稳,军心涣散,企业经营战略目标是无法实现的,认识到这一点是非常重要的。

  • 第13题:

    你如何理解“两基”迎“国检”的重要性?


    正确答案: “两基”“国检”是教育工作又一难得的发展机遇,通过“两基”“国检”可以促使各级政府加大投入,社会各界支持教育。“两基”工作是一切教育工作的基础和根本,国家检查验收是对“两基”工作的推进,有利于提高“两基”工作的整体水平。

  • 第14题:

    如何理解摄影构图的重要性的?


    正确答案:构图是否合理对一幅作品的成败将起到重要作用。它关系到主题的表达,是摄影家与观者交流的桥梁,其重要性不言而喻。

  • 第15题:

    如何理解重要性概念?


    正确答案:重要性取决于在具体环境下对错报金额和性质的判断。如果一项错报单独或连同其他错报可能影响财务报表使用者依据财务报表做出的经济决策,则该项错报是重大的。重要性的概念运用贯穿于这个审计过程。在计划审计工作时,审计师应当考虑导致财务报表发生重大错报的原因,并且在了解被审计单位及其环境的基础上,确定一个可接受的重要性水平。
    为了更好地理解重要性的概念,需要注意一下几点:
    1.重要性概念是针对财务报表使用者决策的信息需求而言的 判断一项错报是否重要,应视其对财务报表使用者依据财务报表做出经济决策的影响程度而定。如果财务报表中的某项错报足以改变或影响财务报表使用者的相关决策,则该项错报就是重要的。
    2.重要性包括对数量和性质两个方面的考虑
    数量方面是指错报的金额大小,一般而言,金额大的错报比金额小的错报更重要。性质方面是指错报的性质,在有些情况下,某些金额的错报从数量上看并不重要,但从性质上考虑则可能是重要的。通常下列错报或漏报从性质上来说是重要的:涉及舞弊与违法行为的错报或漏报;可能引起履行合同义务的错报或漏报;影响收益趋势的错报或漏报;报表使用者不期望出现的错报或漏报,如资本账户和货币资金中的错报或漏报等。
    3.重要性的确定离不开具体环境
    由于不同的被审计单位面临不同的环境,不同的报表使用者有着不同的信息需求,因此审计师确定的重要性也不同。某一金额的错报对某被审计单位的财务报表来说是重要的,而对另一个被审计单位的财务报表来说可能是不重要的。例如,错报10万元对一个小公司而言是重要的,而对一个大公司来说可能是不重要的。因此,重要性水平只能由审计师根据特定审计环境具体确定。
    4.对重要性的评估需要运用职业判断 影响重要性的因素很多,审计师应当根据被审计单位面临的环境,并综合考虑其他因素,合理确定重要性水平。

  • 第16题:

    如何理解管理就是做决策?


    正确答案: 管理是通过协调其他人的活动到达与别人一起或者通过别人实现组织目标的目的,所以说管理是直在大的方面形成一种体系。形成体系需要将方方面面的事情组合在一起,当组合在一起时,自然就形成的一种制度,为了让制度很好延续下去,就要有决策来把握方向

  • 第17题:

    企业经营战略决策工作的重要性如何?


    正确答案: 企业经营战略决策工作的重要性表现在以下三个方面:
    1、企业经营战略决策决定了企业最基本的经营行为;
    2、企业经营战略决策工作,是企业管理周期的中心环节;
    3、企业经营战略决策方案是全体职工的行动纲领。

  • 第18题:

    如何理解政府信任关系的重要性。


    正确答案:信任是社会秩序的基础之一,没有了信任,社会自身的正常运转将会出现危机。缺少信任,任何社会关系都不可能持久存在。而信任的存在,有助于增强社会成员的向心力,可以降低社会运行的成本,进而提高效率。因此,信任是社会稳定的基本支撑因素。对于政府信任关系的重要性可以从以下几个方面来理解:(一)良好的政府信任关系能够促进合作并提高行政绩效;组织与人力资源管理的相关理论认为,行政权力运行的有效性,行政人员的工作效率、工作能力、工作积极性等,都与对组织的认同感有密切关系。提高行政组织的凝聚力是提高工作绩效的重点,而行政组织凝聚力的基础则是行政人员之间的信任关系。因此,良好的政府信任关系能够促进合作并提高行政绩效。
    (二)良好的政府信任关系是政治合法性的来源;政治合法性就是社会成员对政治统治的承认,就是社会成员对政治统治正当性的认可。就行政管理而言,合法性包含两个层面:一是形式的合法律性,一是管理的价值观能得到公民的认同。政治合法性的获得,一方面取决于政府的活动,包括国家政权为强化自己的统治地位而运用意识形态的、法律的和道德伦理的力量为自身所作的种种论证;另一方面也是国家政权在大众中赢得了广泛信任和忠诚的标志,是人们因为信任而自觉地把对政府的服从当作了自己的义务。合法性概念本身就包含了一定程度的信任关系在内。所以,良好的政府信任关系是政治合法性的来源
    (三)良好的政府信任关系是当代法治的基本目标;人们之间只有建立信任,才能增进相互间的合作和实现利益一致的关系;只有基于信任而形成的相互合作、利益一致才是内在的而不是被迫的。对抗只能造成社会动荡,摩擦只会增加社会成本。因此,当代法治也就以建立人与人之间、政府与公众之间及国家机关之间的信任关系为目标
    (四)良好的政府信任关系是确立未来社会治理模式的必要环节;未来社会治理模式就是服务型社会治理模式,而服务型社会治理模式是服务—信任—合作的三位一体。在服务型社会治理模式中制度的设计和安排无时无处不体现了服务的价值和精神,以此为起点可以建立起基于情感认同的、无条件的、善意的信任关系,进而在行为取向上以广泛的、自发的合作为基本模式。在此,信任关系作为中介环节而存在,它既是政府服务精神向公众合作行为转化的过度环节,又是政府与公众相互关联的一种状态。因此,良好的政府信任关系是确立未来社会治理模式的必要环节。
    (五)良好的政府信任关系具有示范作用。良好的政府信任关系必然会展现出外在功能,这种外在功能就是政府信用。政府信用对整个社会信用价值观的塑造具有引导与示范作用,同样,政府信用的缺失具有明显的和严重的负面影响。因此,良好的政府信任关系具有示范作用。

  • 第19题:

    问答题
    材料研究方法是如何分类的?如何理解现代研究方法的重要性?

    正确答案: 按研究仪器测试的信息形式分为图像分析法和非图形分析法;
    按工作原理,前者为显微术,后者为衍射法和成分谱分析。
    重要性:
    1.理论:新材料的结构鉴定分析;
    2.实际应用需要:配方剖析、质量控制、事故分析等。
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  • 第20题:

    问答题
    企业经营战略决策工作的重要性如何?

    正确答案: 企业经营战略决策工作的重要性表现在以下三个方面:
    1、企业经营战略决策决定了企业最基本的经营行为;
    2、企业经营战略决策工作,是企业管理周期的中心环节;
    3、企业经营战略决策方案是全体职工的行动纲领。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    如何理解临床护理的重要性?

    正确答案: 第一,从事护理工作的护士是医院技术人员中的一支重要的力量;
    第二,护理工作对医疗过程中疾病的诊断和治疗有着重要的作用;
    第三,护理工作能为病人康复创造良好的心理环境;
    第四,护理工作在社会的进步和社会主义经济建设中都起着重要的促进作用。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    简述企业经营决策如何分类。

    正确答案: (1)按照所要解决的问题在企业经营中所处的地位,可划分为战略决策和战术决策。
    (2)按决策者所处的管理层次,可划分为高层决策、中层决策与基层决策。
    (3)按决策问题出现的形态,可划分为程序化决策与非程序化决策。
    (4)按决策问题所处条件及结果的可靠性,可划分为确定型决策、不确定型决策与风险型决策。
    (5)其他类型。长期决策与短期决策,计量方法与非计量方法,单目标决策与多目标决策,单机决策与多级决策
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