人才使用制度主要有哪些制度？

第1题：

第2题：

司法鉴定回避制度主要有哪些规定？

正确答案: 【司法鉴定程序通则（2007年8月7日中华人民共和国司法部令第107号公布自2007年10月1日起施行）】
第二十条（鉴定回避）司法鉴定人本人或者其近亲属与委托人、委托的鉴定事项或者鉴定事项涉及的案件有利害关系，可能影响其独立、客观、公正进行鉴定的，应当回避。
司法鉴定人自行提出回避的，由其所属的司法鉴定机构决定；委托人要求司法鉴定人回避的，应当向该鉴定人所属的司法鉴定机构提出，由司法鉴定机构决定。委托人对司法鉴定机构是否实行回避有异议的，可以撤销鉴定委托。
【第一款是明确回避的前提。只要有利害关系，有可能影响司法鉴定人独立、客观、公正进行鉴定的，都应当回避。
第二款是明确回避的程序。提起回避的主体是司法鉴定人或委托人。申请人应当口头或书面向鉴定机构提出，并说明理由。当事人或诉讼代理人认为鉴定人应当回避的，可以通过委托人提出】

第3题：

下面哪些不属于信息法规体系的内容（）。

• A、信息技术法律制度
• B、信息资源法律制度
• C、信息市场法律制度
• D、信息配置法律制度
• E、信息人才法律制度

正确答案:B

第4题：

在改革职称制度和职业资格制度中，要探索（）人才的职称直聘制度。

• A、专业技术人才
• B、高层次人才
• C、急需紧缺人才
• D、基础领域人才

正确答案:B,C

第5题：

人才引进、选拔、培养、使用及荣誉制度是我国（）开发制度体系的有机组成部分。

正确答案:人才

第6题：

我国人才选拔制度主要有（）。

• A、选举制
• B、考选制
• C、荐选制
• D、回避制
• E、培训制

正确答案:A,B,C

第7题：

简述人才使用的主要制度。

正确答案:（一）任免制度与培养制度
（二）考核制度与奖惩制度
（三）交流制度与回避制度
（四）职务升降制度与辞职制度
（五）任期制度与退休制度

第8题：

简述人才使用制度中委任制的实施原则。

正确答案:①先考察后任命的原则；
②工作需要与个人专业特长相结合的原则；
③集体讨论决定的原则；
④严格审批程序的原则；

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

建立新的专门人才管理制度要求做到（）。

• A、鼓励人才自由出国
• B、积极改革原来的人才管理和人才使用制度
• C、建立专业化人才立法
• D、做好专门人才需求预测和计划工作
• E、注意人才引进，防止人才大规模外流

正确答案:B,C,D,E

第15题：

汉朝建立的察举制度，其中察举的含义是（）

• A、自上而下推选人才为官的制度
• B、通过视察发现人才的制度
• C、通过选举来选拔人才为官的制度
• D、通过民主方式选拔人才的制度

正确答案:C

第16题：

我国土地管理制度主要有（　）。

• A、土地登记制度 
• B、土地建设制度 
• C、国有土地有偿使用制度 
• D、土地保有制度 
• E、土地用途管制制度

正确答案:A,C,E

第17题：

卫生保健制度主要有哪些？

正确答案:体格检查制度、预防接种制度、隔离制度、环境卫生制度、消毒制度等。

第18题：

与“终身制”对称的人才使用制度是（）

• A、交流制度
• B、回避制度
• C、任期制度
• D、退休制度

正确答案:C

第19题：

人才使用制度主要有哪些制度？

正确答案:①任免制度与培养制度；②考核制度与奖惩制度；③交流制度与回避制度；④职务升降制度与辞职辞退制度；⑤任期制度与退休制度；

第20题：

使用环节的安全监察主要包括以下哪些制度（）。

• A、使用登记制度
• B、人员持证制度
• C、定期检验制度
• D、监督检查制度

正确答案:A,B,C,D

第21题：

第22题：

第23题：

第24题：