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  • 第1题:

    组织和员工对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程是( )

    A.事业生涯管理
    B.事业生涯开发
    C.事业生涯设计
    D.事业生涯选择

    答案:A
    解析:

  • 第2题:

    “事业部式项目管理组织”有哪些特点?


    正确答案: ①项目经理部在企业内相当于职能部门,对外具有独立经营能力;
    ②有利于延伸企业的经营职能;
    ③能迅速适应环境的变化;
    ④当企业在一个地区内有长期市场或一个企业有多种专业施工能力时适用。

  • 第3题:

    一个人的事业究竟应该向哪个方面发展,可以通过制定何种形式的活动明确起来()

    • A、进行事业生涯选择
    • B、进行事业生涯设计
    • C、制定事业生涯计划
    • D、进行事业生涯管理

    正确答案:C

  • 第4题:

    事业生涯管理


    正确答案:指组织和职工本人对失业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程。事业生涯管理是一个综合性的过程,需要职工本人与组织的共同努力和合作。事业生涯的阶段性:是指事业生涯在不同时期具有不同的性质、特点、任务,个人也具有不同的需要、价值观、态度和行为,以及不同的发展任务,关注的焦点是事业阶段的变更是通过角色转换和地位过度而实现的。

  • 第5题:

    组织行为学把组织和职工本人对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程称为()

    • A、事业生涯管理
    • B、事业生涯计划
    • C、事业生涯开发
    • D、事业生涯发展

    正确答案:A

  • 第6题:

    事业生涯的管理


    正确答案:是指组织和职工本人对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程。

  • 第7题:

    按个人生命周期,事业生涯发展分哪些阶段;按事业先后,事业生涯又可以分成哪几个阶段?


    正确答案:个人的整个生涯可以划分为不同的阶段。如果是按照个人生命周期划分,事业生涯可以划分成下面五个阶段:成长阶段、探索阶段、创立阶段、维持阶段、衰退阶段。如果按照事业的先后划分,则可以划分成早期生涯。中期生涯和晚期生涯。

  • 第8题:

    单选题
    一个人的事业究竟应该向哪个方面发展,可以通过制定何种形式的活动明确起来()
    A

    进行事业生涯选择

    B

    进行事业生涯设计

    C

    制定事业生涯计划

    D

    进行事业生涯管理


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    问答题
    事业生涯管理的特点有哪些?

    正确答案: 1)个人和组织必须都承担一定的责任,双方共同完成对事业生涯的管理.
    2)必须有高质量信息管理工作.
    3)事业生涯管理是一种动态管理.
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    “事业部式项目管理组织”有哪些特点?

    正确答案: ①项目经理部在企业内相当于职能部门,对外具有独立经营能力;
    ②有利于延伸企业的经营职能;
    ③能迅速适应环境的变化;
    ④当企业在一个地区内有长期市场或一个企业有多种专业施工能力时适用。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    组织行为学把对个人今后所要从事的职业、要去的工作组织和单位、要担负的工作职务和工作职位的发展道路,作出设想和计划的过程称为()
    A

    事业生涯管理

    B

    事业生涯设计

    C

    事业生涯开发

    D

    事业生涯发展


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    按个人生命周期,事业生涯发展分哪些阶段;按事业先后,事业生涯又可以分成哪几个阶段?

    正确答案: 个人的整个生涯可以划分为不同的阶段。如果是按照个人生命周期划分,事业生涯可以划分成下面五个阶段:成长阶段、探索阶段、创立阶段、维持阶段、衰退阶段。如果按照事业的先后划分,则可以划分成早期生涯。中期生涯和晚期生涯。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    事业生涯管理的特点有哪些?


    正确答案:1)个人和组织必须都承担一定的责任,双方共同完成对事业生涯的管理.
    2)必须有高质量信息管理工作.
    3)事业生涯管理是一种动态管理.

  • 第14题:

    组织职业生涯管理的方法有哪些?


    正确答案: (一)举办职业生涯讨论会
    (二)填写职业生涯计划表
    (三)编制职业生涯手册:编写者、更新周期、内容详细程度
    (四)开展职业生涯资讯:法定咨询者、义务咨询者
    (五)岗位轮换
    (六)工作家庭平衡计划

  • 第15题:

    事业牛涯管理涉及两个基本的层面,一个是事业生涯的自我管理,一个是客观环境对事业生涯的调整。


    正确答案:错误

  • 第16题:

    组织对员工事业生涯管理的内容包括哪些方面?


    正确答案:1、职工要学习和掌握对自己的事业生涯进行设计和规划的能力。
    2、职工必须具备接受新知识、新技能的能力,在事业实践中不断提高自身专业水平和素质,更好地适应环境及改变环境,这是事业生涯自我管理的关键。
    3、职工必须学会与主管人员就事业生涯目标进行沟通和反馈的能力。
    4、职工必须学会对事业目标进行调整的能力。

  • 第17题:

    事业生涯的管理涉及()

    • A、组织对职工事业生涯的管理
    • B、职工的事业生涯自我管理
    • C、社会对全体成员事业生涯的管理
    • D、同事之间事业生涯的交互管理
    • E、父母对子女事业生涯的管理

    正确答案:A,B

  • 第18题:

    影响事业生涯选择的因素有哪些?


    正确答案:事业生涯的选择是一个复杂的过程,它要受到多种因素的影响。
    (1)事业生涯的选择首先要受个人条件的影响。
    (2)事业生涯的选择要受到父母的影响。
    (3)事业生涯的选择要受到朋友、同辈群体的影响。
    (4)社会文化因素的影响。
    (5)学校教育对职业选择也会有直接影响。

  • 第19题:

    组织行为学把对个人今后所要从事的职业、要去的工作组织和单位、要担负的工作职务和工作职位的发展道路,作出设想和计划的过程称为()

    • A、事业生涯管理
    • B、事业生涯设计
    • C、事业生涯开发
    • D、事业生涯发展

    正确答案:B

  • 第20题:

    问答题
    组织对员工事业生涯管理的内容包括哪些方面?

    正确答案: 1、职工要学习和掌握对自己的事业生涯进行设计和规划的能力。
    2、职工必须具备接受新知识、新技能的能力,在事业实践中不断提高自身专业水平和素质,更好地适应环境及改变环境,这是事业生涯自我管理的关键。
    3、职工必须学会与主管人员就事业生涯目标进行沟通和反馈的能力。
    4、职工必须学会对事业目标进行调整的能力。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    事业生涯的管理涉及()
    A

    组织对职工事业生涯的管理

    B

    职工的事业生涯自我管理

    C

    社会对全体成员事业生涯的管理

    D

    同事之间事业生涯的交互管理

    E

    父母对子女事业生涯的管理


    正确答案: C,E
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    名词解释题
    事业生涯管理

    正确答案: 指组织和职工本人对失业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程。事业生涯管理是一个综合性的过程,需要职工本人与组织的共同努力和合作。事业生涯的阶段性:是指事业生涯在不同时期具有不同的性质、特点、任务,个人也具有不同的需要、价值观、态度和行为,以及不同的发展任务,关注的焦点是事业阶段的变更是通过角色转换和地位过度而实现的。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    名词解释题
    事业生涯的管理

    正确答案: 是指组织和职工本人对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程。
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    组织和员工对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程是()
    A

    事业生涯管理

    B

    事业生涯开发

    C

    事业生涯设计

    D

    事业生涯选择


    正确答案: B
    解析: 暂无解析