甲企业制定的发展战略实施一段时间后,企业高层管理人员发现现实变化发展与战略环境条件的预测有一定的差距,随着时间的推移,甲企业的发展战略有可能会发生()。A、早期失效B、偶然失效C、中期失效D、晚期失效

题目

甲企业制定的发展战略实施一段时间后,企业高层管理人员发现现实变化发展与战略环境条件的预测有一定的差距,随着时间的推移,甲企业的发展战略有可能会发生()。

  • A、早期失效
  • B、偶然失效
  • C、中期失效
  • D、晚期失效

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  • 第1题:

    企业发展战略过于激进,脱离企业实际能力或偏离主业,可能导致企业过度扩张,甚至经营失败,属于发展战略()风险。

    A、制定

    B、实施

    C、计划

    D、经营


    答案:A

  • 第2题:

    企业制定与实施发展战略应当关注的风险()。

    A.发展战略频繁变动

    B.缺乏发展战略或发展战略实施不到位

    C.发展战略过于激进

    D.发展战略无法为企业找准市场定位


    正确答案:ABC

  • 第3题:

    战略制定者向高层领导提交企业战略方案,企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制下层管理人员执行,这种战略实施模式为( )模式。

    A.指挥型
    B.变革型
    C.文化型
    D.增长型

    答案:A
    解析:
    本题考查企业战略实施的模式。指挥型模式的特点有:战略制定者要向企业高层领导提交企业战略的方案,企业高层领导经研究后做出决策,确定战略后,向企业管理人员宣布企业战略,然后强制下层管理人员执行。

  • 第4题:

    企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制管理人员执行,这种战略实施模式属于( )模式。

    A、指挥型
    B、转化型
    C、文化型
    D、增长型

    答案:A
    解析:
    战略实施有五种不同的模式:指挥型、转化型、合作型、文化型、增长型,指挥型的特点是战略制定者向企业高层领导提交企业战略的力案,企业高层领导经研究后作出结论,确定战略后,向企业管理人员宣布企业战略,然后强制下层管理人员执行。

  • 第5题:

    《企业内部控制应用指引》所称发展战略,是指企业在对现实状况进行综合分析和科学预测的基础上,制定并实施的短期发展目标与战略规划。


    正确答案:错误

  • 第6题:

    ()模式的特点是企业负责人和企业高层管理人员一起来制定和实施战略,而不是一人制定。

    • A、变革型
    • B、合作型
    • C、指挥型
    • D、增长型

    正确答案:B

  • 第7题:

    企业制定与实施发展战略至少应当关注哪些风险?


    正确答案: (一)缺乏明确的发展战略或发展战略实施不到位,可能导致企业盲目发展,难以形成竞争优势,丧失发展机遇和动力。
    (二)发展战略过于激进,脱离企业实际能力或偏离主业,可能导致企业过度扩张,甚至经营失败。
    (三)发展战略因主观原因频繁变动,可能导致资源浪费,甚至危及企业的生存和持续发展。

  • 第8题:

    单选题
    企业最高领导者把战略制定和战略实施的范围扩大到企业高层管理集体之中,调动所有高层管理人员参与战略决策和战略实施的积极性。这种战略实施方式属于()
    A

    指令型方式

    B

    合作型方式

    C

    变革型方式

    D

    文化型方式


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    甲企业制定的发展战略实施一段时间后,企业高层管理人员发现现实变化发展与战略环境条件的预测有一定的差距,随着时间的推移,甲企业的发展战略有可能会发生()。
    A

    早期失效

    B

    偶然失效

    C

    中期失效

    D

    晚期失效


    正确答案: C
    解析: 晚期失效是指当战略推进一段时间之后,之前对战略环境条件的预测与现实变化发展的情况之间的差距,会随着时间的推移变得越来越大,战略所依赖的基础就显得越来越糟,从而使失效率大为提高。所以甲企业在战略实施一段时间后,发现了现实变化发展与战略环境条件的预测有一定的差距,甲企业的发展战略有可能会发生晚期失效。选项D正确。

  • 第10题:

    判断题
    《企业内部控制应用指引》所称发展战略,是指企业在对现实状况进行综合分析和科学预测的基础上,制定并实施的短期发展目标与战略规划。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 本指引所称发展战略,是指企业在对现实状况和未来趋势进行综合分析和科学预测的基础上,制定并实施的长远发展目标与战略规划。

  • 第11题:

    多选题
    最近几年我国经济快速发展,甲集团在这段时期不断进行合理的战略调整,但是企业高层发现甲集团组织结构的变化常常慢于战略的变化速度,造成这种现象的原因可能有()。
    A

    新、旧结构交替有一定的时间过程

    B

    战略制定不科学

    C

    管理人员的抵制

    D

    战略制定过于频繁


    正确答案: A,D
    解析: 本题考核结构滞后性的有关知识点。企业组织结构的变化常常慢于战略的变化速度。特别是在经济快速发展时期里更是如此。造成这种现象的原因有两种:一是新、旧结构交替有一定的时间过程;二是管理人员的抵制。由于是为了适应经济快速发展而进行的合理战略调整,所以,选项B、D的说法错误。

  • 第12题:

    问答题
    简述企业制定并实施企业的长期发展战略应采取的控制措施。

    正确答案:
    解析:

  • 第13题:

    企业最高领导者把战略制定和战略实施的范围扩大到企业高层管理集体之中,调动高层次管理人员参与战略和决策实施积极性,以确保战略顺利实施的方式。属于( )。

    A. 改良型方式

    B. 合作型方式

    C. 授权型方式

    D. 集权型方式


    参考答案B

  • 第14题:

    文化型的战略实施模式是指( )。

    A.从指令型转变来的

    B.企业高层确定了战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制下层管理人员执行

    C.把合作型的参与成分扩大到了企业的较低层次,力图使整个企业人员都支持该战略

    D.把决策范围扩大到企业高层,调动了高层管理人员的积极性


    正确答案:C

  • 第15题:

    某企业将战略决策范围由少数高层领导扩大到企业高层管理集体,积极协调高层管理人员达成一致意见,并将协商确定后的战略加以推广和实施。该企业采用的战略实施模式是

    A、指挥型
    B、变革型
    C、合作型
    D、文化型

    答案:C
    解析:
    本题考察第一章第一节企业战略的实施下企业战略实施的模式知识点。合作型模式的特点是将决策范围扩大到了高层管理者中,调动了高层管理者的积极性和创造性。

  • 第16题:

    由于一体化发展战略对环境的适应能力差,经营的风险大,企业在实施一段时间后,应考虑向其他类型的发展战略转移。


    正确答案:错误

  • 第17题:

    企业制定与实施发展战略只要明确的发展战略,稳健地执行就可以避免所有风险。


    正确答案:错误

  • 第18题:

    战略管理主要是指战略制定和战略实施的过程。战略管理具有(),战略管理的主体是企业的高层管理人员。


    正确答案:全局性

  • 第19题:

    填空题
    战略管理主要是指战略制定和战略实施的过程。战略管理具有(),战略管理的主体是企业的高层管理人员。

    正确答案: 全局性
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    某企业充分调动高层管理人员的积极性和创造性由高层管理人员集体进行战略制定和决策。而后逐步实施总经理的工作,重点是协调高层管理人员,使其达成一致。该企业的战略实施模式是(  )模式。
    A

    合作型

    B

    指挥型

    C

    文化型

    D

    增长型


    正确答案: A
    解析:

  • 第21题:

    单选题
    某企业将战略决策范围由少数高层领导扩大到企业高层管理集体,积极协调高层管理人员打成一致意见,并将协商确定后的战略加以推广和实施。该企业采用的战略实施模式是()。
    A

    指挥型 

    B

    变革型 

    C

    合作型 

    D

    文化型


    正确答案: B
    解析: 战略实施的模式。根据题目关键信息“将战略决策范围由少数高层领导扩大到企业高层管理集体”,可知为合作型,故选C。

  • 第22题:

    问答题
    简述制定并实施企业的长期发展战略需的主要风险;

    正确答案:
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    甲公司是一家超市连锁企业,由于前几年的努力,现在处于迅速发展阶段。公司战略委员会在制定公司的发展战略时提出,企业应当向多元化发展,进一步增加企业的发展途径,扩大企业的规模,于是盲目进军房地产业。最终企业不但没有迅猛发展,超市的业绩也受到一定影响。该企业制定与实施发展战略中应该关注的主要风险是(    )。
    A

    缺乏明确的发展战略

    B

    发展战略过于激进,脱离企业实际能力或偏离主业

    C

    发展战略实施不到位

    D

    发展战略因主观原因频繁变动


    正确答案: A
    解析: