高效团体的特征包括（）。A、相关的技能B、相互的信任C、谈判技能D、保证质量E、恰当的领导

题目

高效团体的特征包括（）。

  • A、相关的技能
  • B、相互的信任
  • C、谈判技能
  • D、保证质量
  • E、恰当的领导
相似考题

1.团体心理辅导要取得成功,必须要有:()A、创意B、高效率C、良好的团体气氛D、凝聚力

2.高效创业团队的特征

3.团体人寿保险的特征不包括（ ）。A.风险选择的对象是团体，也可以是个人B.使用团体保险单C.成本低D.保险计划灵活

4.对于团体保险，保险公司所关心的投保团体特征包括()。①团体的构成②团体成员的年龄、健康状况 ③团体的规模④团体的稳定性A.①②③B.③④C.①③④D.①②③④

参考答案和解析
正确答案:A,B,C,E
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  • 第1题：

    高效的俱乐部领导人的特征包括()。


    正确答案：具有可预见性的个性、自信、成熟的情感、良好的社交技能、成就的需要

  • 第2题：

    高效团队的基本特征包括（ ）。


    正确答案：BCD

  • 第3题：

    依据据团体成员的特征，可把团体分为（）

    A结构式团体和非结构式团体

    B开放式团体和封闭式团体

    C同质团体

    D异质团体


    C,D
    略

  • 第4题：

    有高凝聚力的团体所具有的特征包括（）。

    • A、团体成员的注意力集中于此时此地
    • B、团体成员尚未准备好确定自己的目标和关心的问题
    • C、团体成员充分感受到被接纳、被尊重
    • D、团体成员难以把生活中遇到的困难带到团体中讨论

    正确答案:A,C

  • 第5题：

    高效团体的特征包括（）。

    • A、相关的技能
    • B、相互的信任
    • C、谈判技能
    • D、保证质量
    • E、恰当的领导

    正确答案:A,B,C,E

  • 第6题：

    在团体开始阶段表现出来的团体动力特征包括什么？


    正确答案:在团体开始阶段表现出来的团体动力特征包括：矛盾情感、初次探索、联结角色。

  • 第7题：

    样本团体的性质包括年龄、性别、教育水平、智力、动机、兴趣、职业和任何有关的特征。由于这些特征的影响，是的测验对于不同的团体距用不同的预测能力，故测量学上称这些特征为（）。

    • A、测验变量
    • B、主观影响变量
    • C、客观影响变量
    • D、干涉变量

    正确答案:D

  • 第8题：

    高效团队的特征包括（）。 ①明确的目标； ②清晰的角色； ③合适的领导； ④彼此的信任。

    • A、①②③
    • B、①③④
    • C、②③④
    • D、①②③④

    正确答案:D

  • 第9题：

    高效团队的基本特征包括（）

    • A、高效的领导
    • B、高素质的员工
    • C、有明确的工作愿景
    • D、团队成员人人自危

    正确答案:A,B,C

  • 第10题：

    多选题
    高效团队的基本特征包括（）
    A

    高效的领导

    B

    高素质的员工

    C

    有明确的工作愿景

    D

    团队成员人人自危


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    在解决复杂的团体问题时，为了达到较高效率，进行信息集中式的团体沟通是必要的。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    (12、08年真题)高效团体的特征包括(    )
    A

    相关的技能

    B

    相互的信任

    C

    谈判技能

    D

    保证质量

    E

    恰当的领导


    正确答案： B,D
    解析：

  • 第13题：

    对于团体保险，保险公司所关心的投保团体特征包括( )。

    ①团体形成的原因

    ②团体的大小

    ③团体的稳定性

    ④团体成员的年龄、健康状况

    A.①③

    B.②④

    C.②③④

    D.①②③


    参考答案：D

  • 第14题：

    保险人关心的投保团体特征包括( )。①团体形成的原因②团体的大小③团体的稳定性④团体的构成

    A.①③

    B.②④

    C.②③④

    D.①②③④


    参考答案：D

  • 第15题：

    有效地绩效指标应该具备的特征包括可操作性、高信度、高效度、可接受性。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    日耳曼法的特征不包括（）

    • A、团体本位
    • B、注重形式
    • C、属地主义
    • D、世俗性

    正确答案:C

  • 第17题：

    简述高效率的团体的特征。


    正确答案: （1）团体内部及团体与上下级之间有良好的沟通。
    （2）团体成员之间有高度的交互作用与影响力、凝聚力。
    （3）决策分权化和参与决策的过程，多数成员有较大的自由度。
    （4）团体成员乐意接受组织目标。
    （5）团体成员有较强的工作与成就动机。
    （6）团体成员有良好的情绪状态和精神状态。
    （7）有较高的生产量与生产效益。
    （8）成员有较强的工作满意感

  • 第18题：

    团体活动设计前的情境分析包括（）

    • A、团体目标
    • B、团体发展阶段的动力特征
    • C、团体活动方案设计者的选择
    • D、活动参与者的能量估计
    • E、参考其他团体活动的经验

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题：

    简述团体社会工作中的团体的特征。


    正确答案:（1）团体必须小到成员能够相互连接，能够影响团体的作用。
    （2）团体工作中的团体必须有相当程度的凝聚力。
    （3）团体工作中的团体一定要有最低限度的正式的或非正式的组织，以便团体成员有共同感受和实现团体目标的方法，也能积极参与团体决策。
    （4）团体工作中的团体必须有选择与核准成员加入的方法，以便运用社会控制力量，并使团体为其行为负责，这种核准的程序要与机构共同决定，并且要遵循机构的章程。
    （5）团体工作中的团体必须并且愿意接受机构与工作者，并与他们建立合作的关系，经由这种自然的依附程序，团体支持并实现机构的目标。团体社会工作中的团体的一般特征是彼此相关的。但是，针对不同的团体又会具有不同的团体特征。

  • 第20题：

    一般认为，智能电网的特征主要包括（）。

    • A、坚强、自愈
    • B、兼容、经济
    • C、集成、优化
    • D、高效、智能

    正确答案:A,B,C

  • 第21题：

    单选题
    日耳曼法的特征不包括（）
    A

    团体本位

    B

    注重形式

    C

    属地主义

    D

    世俗性


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    高效团队的特征包括（）。 ①明确的目标； ②清晰的角色； ③合适的领导； ④彼此的信任。
    A

    ①②③

    B

    ①③④

    C

    ②③④

    D

    ①②③④


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    简述高效率的团体的特征。

    正确答案： （1）团体内部及团体与上下级之间有良好的沟通。
    （2）团体成员之间有高度的交互作用与影响力、凝聚力。
    （3）决策分权化和参与决策的过程，多数成员有较大的自由度。
    （4）团体成员乐意接受组织目标。
    （5）团体成员有较强的工作与成就动机。
    （6）团体成员有良好的情绪状态和精神状态。
    （7）有较高的生产量与生产效益。
    （8）成员有较强的工作满意感
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    高效团队的特征不包括（）
    A

    清晰的目标

    B

    惧怕冲突

    C

    相关的技能


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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