《企业所得税法》的规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额的部分,准予扣除()。
第1题:
A.2%
B.10%
C.2.5%
D.14%
第2题:
A、10%
B、12%
C、13%
D、14%
第3题:
第4题:
《企业所得税法》的规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额的部分,准予扣除()。
A10%
B12%
C14%
D17%
第5题:
企业所得税法规定,企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额()的部分,准予扣除。
第6题:
按照税法规定,下列表述中错误的是()。
第7题:
下面关于职工福利费的说法正确的是()。
第8题:
根据企业所得税法的规定,下列有关职工福利费、工会经费、职工教育经费税前扣除的表述中,错误的是()
第9题:
小企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额()的部分,准予在企业所得税税前扣除。
第10题:
10%
12%
14%
17%
第11题:
对
错
第12题:
企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分准予扣除
企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除
企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除,超过部分准予结转以后纳税年度扣除
软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用,一律按照工资薪金总额2.5%的比例扣除
第13题:
A.2.5
B.7
C.14
D.2
第14题:
第15题:
第16题:
小企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予在企业所得税税前扣除。
第17题:
按照2008年实施的新企业所得税法,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额()的部分,准予在税前扣除。
第18题:
下列说法错误的是()。职工福利费,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除`税前可以扣除的损失为净损失`软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除工会经费支出,不超过工资、薪金总额2%的部分,准予扣除.
第19题:
企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额()的部分,准予扣除。
第20题:
下列各项中符合企业所得税税前扣除标准的有()。
第21题:
企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除,超过部分准予在以后年度扣除
第22题:
14%
17%
18%
25%
第23题:
2%
14%
2.5%
5%