当一个企业把创新作为本位价值观时，当利润、效率与创新发生矛盾时，这个企业会做出（）选择？A、选择利润，使创新、效率让位B、选择创新，兼顾利润、效率C、选择效率，使创新、利润让位D、选择创新，使利润、效率让位

题目

当一个企业把创新作为本位价值观时，当利润、效率与创新发生矛盾时，这个企业会做出（）选择？

  • A、选择利润，使创新、效率让位
  • B、选择创新，兼顾利润、效率
  • C、选择效率，使创新、利润让位
  • D、选择创新，使利润、效率让位
相似考题

1.不属于公益论的基本处理原则是（ ）。A．当发生当代利益与后代利益矛盾时，以后代利益为重B．当发生个体利益与群体利益矛盾时，以群体利益为重C．当发生局部利益与整体利益矛盾时，以整体利益为重D．当发生当前利益与长远利益矛盾时，以长远利益为重E．当发生病人利益与医生利益矛盾时，以病人利益为重

2.当创新效率评价指标T（）时，则意味着创新效率较高。

3.当创新活动与企业日常的生产经营活动存在冲突时，创新活动往往会被（）。

4.当一个企业把创新作为本位价值观时，当利润、效率与创新发生矛盾时，这个企业会做出（）选择？A选择利润，使创新、效率让位B选择创新，兼顾利润、效率C选择效率，使创新、利润让位D选择创新，使利润、效率让位

更多“当一个企业把创新作为本位价值观时，当利润、效率与创新发生矛盾时，”相关问题

  • 第1题：

    当创新活动与企业日常的生产经营活动存在冲突时，创新活动往往会被（）。

    • A、优先考虑
    • B、取消
    • C、放在第二位
    • D、忽略

    正确答案:C

  • 第2题：

    当生产与安全发生矛盾时，必须把安全放在首位，做到不安全不生产。（）


    正确答案:正确

  • 第3题：

    市委、市政府提出把（）作为干事创业的逻辑起点，注重思维创新、实践创新，塑造现代创新价值观，倡导创新精神，培育创新文化，优化创新环境，增强创新动力，激发创新活力，形成创新驱动发展的强大气场。

    • A、开放先导
    • B、解放思想
    • C、改革创新
    • D、创新驱动

    正确答案:B

  • 第4题：

    创新型创业把创新作为创业的目的，把创业作为创新的起点。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    当一个企业在进行企业文化的选择时，最重要的考虑是这种选择是否有利于企业的创新。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    下列哪些是安全第一的哲学观体现（）

    • A、在各组织机构上赋予其一定的责、权、利
    • B、在资金安排上，其规划程度和重视程度，重于其他工作所需的资金
    • C、在检查考核上，安全的检查评比严于其他考核工作
    • D、当安全与生产、安全与经济、安全与效率发生矛盾时，安全优先
    • E、当安全与生产发生矛盾时，把生产放在第一位

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    当RSI相对强弱指标与价格走势发生背离时常常会被关注，当价格再创新高但RSI未创新高时，说明出现背离，表明存在潜在（）机会。

    • A、买入
    • B、卖出
    • C、以上都不正确

    正确答案:B

  • 第8题：

    单选题
    当一个企业把创新作为本位价值观时，当利润、效率与创新发生矛盾时，这个企业会做出（）选择？
    A

    选择利润，使创新、效率让位

    B

    选择创新，兼顾利润、效率

    C

    选择效率，使创新、利润让位

    D

    选择创新，使利润、效率让位


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    当RSI相对强弱指标与价格走势发生背离时常常会被关注，当价格再创新高但RSI未创新高时，说明出现背离，表明存在潜在（）机会。
    A

    买入

    B

    卖出

    C

    以上都不正确


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    企业在确定利润水平时，把员工、社会、企业的利益统筹兼顾，要履行社会责任的主导价值观是（）。
    A

    经营管理价值观

    B

    创新价值观

    C

    最大利润价值观

    D

    社会互利价值观


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    下列不属于公益论原则的是（　　）。
    A

    人人享有最基本的医疗权利

    B

    当发生个体利益与群体利益矛盾时，以群体利益为重

    C

    当发生局部利益与整体利益矛盾时，以整体利益为重

    D

    当发生眼前利益与长远利益矛盾时，以长远利益为重

    E

    当发生个人与社会之间的矛盾时，以社会利益为重


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    当创新活动与企业日常的生产经营活动存在冲突时，创新活动往往会被（）。
    A

    优先考虑

    B

    取消

    C

    放在第二位

    D

    忽略


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    当一个人把精力都投注在（）上时，便会发生的创新。

    • A、生存
    • B、建设
    • C、教育
    • D、军事

    正确答案:B

  • 第14题：

    当安全与生产发生矛盾时，生产服从于安全。（）


    正确答案:正确

  • 第15题：

    当生产与（）发生矛盾时，生产必须服从（）。


    正确答案:安全，安全

  • 第16题：

    企业在确定利润水平时，把员工、社会、企业的利益统筹兼顾，要履行社会责任的主导价值观是（）。

    • A、经营管理价值观
    • B、创新价值观
    • C、最大利润价值观
    • D、社会互利价值观

    正确答案:D

  • 第17题：

    当“利润、产量、（）、成本”等与HSE发生矛盾时，都要让位于HSE。

    • A、利润
    • B、成本
    • C、HSE
    • D、进度

    正确答案:D

  • 第18题：

    作为研究力量不充足的中小企业和新创企业，当发现自己某些新的产品和服务不能抢先进入市场时，其实也不用着急，有了（），常常可以后来居上。

    • A、移花接木创新
    • B、模仿创新
    • C、联想创新
    • D、优点组合创新

    正确答案:B

  • 第19题：

    单选题
    作为研究力量不充足的中小企业和新创企业，当发现自己某些新的产品和服务不能抢先进入市场时，其实也不用着急，有了（），常常可以后来居上。
    A

    移花接木创新

    B

    模仿创新

    C

    联想创新

    D

    优点组合创新


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    判断题
    当生产与安全发生矛盾时，必须把安全放在首位，做到不安全不生产。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    填空题
    当创新效率评价指标T（）时，则意味着创新效率较高。

    正确答案： 大于1
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    当一个企业在进行企业文化的选择时，最重要的考虑是这种选择是否有利于企业的创新。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    当创新活动与企业日常的生产经营活动存在冲突时，创新活动往往会被()。

    正确答案： 放在第二位
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    当一个人把精力都投注在（）上时，便会发生的创新。
    A

    生存

    B

    建设

    C

    教育

    D

    军事


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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