下列哪些属于塑造企业价值观的途径（）A、领导积极倡导B、群众自发形成C、建立健全奖惩制度D、和新闻传播机构建立良好关系E、加强对职工的引导

题目

下列哪些属于塑造企业价值观的途径（）

  • A、领导积极倡导
  • B、群众自发形成
  • C、建立健全奖惩制度
  • D、和新闻传播机构建立良好关系
  • E、加强对职工的引导
相似考题

1.下列哪些属于塑造企业形象的途径( )A.实施CI战略B. 制定企业发展战略C. 树立先进的经验理念D. 提升产品和服务的质量、创造良好和谐的内部工作环境

2.不属于学习型组织要重新塑造企业的是()A、组织结构B、价值观念C、管理方式D、管理方法

3.向员工介绍企业理念、企业文化的讲座和研讨会属于()。A:基础知识教育 B:价值观及企业文化塑造 C:操作技能培训与开发 D:专业知识培训

4.企业形象塑造的基础是()A、质量B、顾客满意度C、企业价值观D、信誉

更多“下列哪些属于塑造企业价值观的途径（）”相关问题

  • 第1题：

    创造性个性的塑造有哪些途径?


    答案：
    解析：
    [参考答案]创造性个性的塑造方法：(1)保护好奇心。接纳学生任何奇特的问题，并赞许其好奇求知。(2)解除个体对答错问题的恐惧心理。(3)鼓励独立性和创新精神。应重视学生与众不同的见解、观点，尽量采取多种形式支持学生以不同的方式来理解事物。(4)重视非逻辑思维能力。非逻辑思维是创造性思维的重要成分，在各种创造活动中都起着重要作用，贯穿整个创造活动的始终。(5)给学生提供具有创造性的榜样。

  • 第2题：

    塑造企业价值观的途径是（）

    A目标正确

    B实地调研

    C领导重视

    D建立健全保障机制

    E加强教育和引导


    C,D,E
    略

  • 第3题：

    下列哪些属于精神层次的企业文化？（）

    • A、厂容厂貌
    • B、规章制度
    • C、经营哲学
    • D、企业价值观

    正确答案:C,D

  • 第4题：

    简述塑造企业价值观的方法。


    正确答案:（1）定向引导塑造法，确定企业的奋斗目标，使全体员工朝着既定的方向工作，逐渐形成一致的价值观。（2）本位选择塑造法，通过确立企业正确的本位价值观，使全体员工具有正确的价值取向。
    （3）满足需要塑造法，满足企业员工的物质和精神需求，唤起员工强烈的归属感和自豪感。（4）行为规范塑造法，通过企业价值观，规范企业员工的行为，形成符合企业价值规范的群体意识。
    （5）卓越激励塑造法，企业制定远景目标，激发员工的热情，给员工强烈的鼓舞和感召力，使员工产生一种“意义感”的激情。
    （6）群体感化塑造法，通过企业的培训教育方式和英雄模范典型示范，使先进的企业价值观得到企业员工的拥护，产生感化作用、诱导作用和启迪作用。

  • 第5题：

    企业价值观是在企业的发展中逐步形成的，它的培育和塑造需要遵循一定的原则和途径。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    塑造企业形象有哪些途径？


    正确答案: 塑造企业形象有如下途径：
    1.树立先进的经营理念，为塑造企业形象提供精神支柱。
    2.建设积极的企业文化，为塑造企业形象奠定基础。
    3.实施CI战略，为塑造企业形象提供科学的方法与手段。

  • 第7题：

    培育企业价值观的途径有哪些？


    正确答案: 1、加强教育和引导，努力提高员工的素质
    2、企业经营管理的各种制度必须体现企业价值观
    3、要把企业价值观渗透到企业的各种日常经营管理活动中
    4、以企业领导人的言传身教来树立统一的价值观
    5、用有特色的语言来表述和界定价值观

  • 第8题：

    多选题
    下列哪些属于塑造企业价值观的途径（）
    A

    领导积极倡导

    B

    群众自发形成

    C

    建立健全奖惩制度

    D

    和新闻传播机构建立良好关系

    E

    加强对职工的引导


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    问答题
    试述塑造企业价值观需要处理好的几个关系。

    正确答案： ⑴正确处理继承和发展的关系，坚持在继承的基础上创新。
    ⑵正确处理共性和个性的关系，突出塑造具有个性特点的企业价值观。
    ⑶正确处理现实性和理想性的关系，坚持企业价值观的现实性和理想性的辩证统一。
    ⑷正确处理理论和实践的关系，把企业价值观转化为可操作性的具体规范。
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    简述塑造企业形象的途径。

    正确答案： 企业形象作为一种综合指标的体系，是由众多的因素综合发挥作用的结果。而就塑造企业形象的途径来说可以通过以下几个方面：
    1.探索企业经营理念是塑造企业形象的精神支柱；
    2.建设企业文化是塑造企业形象的内容和基础；
    3.实施CI战略是塑造企业形象的重要手段。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    企业文化氛围的作用是（）
    A

    强化企业员工的价值观念

    B

    向外界传达企业价值观念，塑造企业形象

    C

    维系企业文化的历史延续性


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    企业价值观是在企业的发展中逐步形成的，它的培育和塑造需要遵循一定的原则和途径。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业价值观是在企业的发展中逐步形成的，它的培育和塑造需要遵循一定的原则和途径。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第14题：

    下列哪些属于塑造企业价值观的途径（）

    A领导积极倡导

    B群众自发形成

    C建立健全奖惩制度

    D和新闻传播机构建立良好关系

    E加强对职工的引导


    A,C,E
    略

  • 第15题：

    塑造企业价值观必须坚持把企业利益放在首位。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    下列哪些属于概念属于企业文化范畴（）

    • A、共同意识
    • B、规范经营
    • C、经营理念
    • D、价值观念

    正确答案:A,C,D

  • 第17题：

    简述塑造企业形象的途径。


    正确答案: 企业形象作为一种综合指标的体系，是由众多的因素综合发挥作用的结果。而就塑造企业形象的途径来说可以通过以下几个方面：
    1.探索企业经营理念是塑造企业形象的精神支柱；
    2.建设企业文化是塑造企业形象的内容和基础；
    3.实施CI战略是塑造企业形象的重要手段。

  • 第18题：

    试述塑造企业价值观需要处理好的几个关系。


    正确答案: ⑴正确处理继承和发展的关系，坚持在继承的基础上创新。
    ⑵正确处理共性和个性的关系，突出塑造具有个性特点的企业价值观。
    ⑶正确处理现实性和理想性的关系，坚持企业价值观的现实性和理想性的辩证统一。
    ⑷正确处理理论和实践的关系，把企业价值观转化为可操作性的具体规范。

  • 第19题：

    企业的劳动规章制度就是企业塑造（）的主要责任承担者。

    • A、共同价值观
    • B、理念
    • C、共同价值观与理念
    • D、企业文化

    正确答案:C

  • 第20题：

    多选题
    塑造企业价值观的途径是（）
    A

    目标正确

    B

    实地调研

    C

    领导重视

    D

    建立健全保障机制

    E

    加强教育和引导


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    塑造企业形象有哪些途径？

    正确答案： 塑造企业形象有如下途径：
    1）树立先进的经营理念，为塑造企业形象提供精神支柱。
    2）建设积极的企业文化，为塑造企业形象奠定基础。
    3）实施CI战略，为塑造企业形象提供科学的方法与手段。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    培育企业价值观的途径有哪些？

    正确答案： 1、加强教育和引导，努力提高员工的素质
    2、企业经营管理的各种制度必须体现企业价值观
    3、要把企业价值观渗透到企业的各种日常经营管理活动中
    4、以企业领导人的言传身教来树立统一的价值观
    5、用有特色的语言来表述和界定价值观
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    企业的劳动规章制度就是企业塑造（）的主要责任承担者。
    A

    共同价值观

    B

    理念

    C

    共同价值观与理念

    D

    企业文化


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    企业再造的辅助工程有（）。
    A

    重新塑造企业价值观

    B

    重新设计工作方式

    C

    重新塑造企业文化

    D

    重新设计企业组织结构


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

相关内容