人们认为企业家就是冒险家。
题目
人们认为企业家就是冒险家。
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参考答案和解析
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第1题：
下面关于熊彼特对企业家的独特界定，正确的是（）。
A.企业家就是企业
B.“新组合”的实现为企业，实现“新组合”的人们为企业家
C.企业家需要同个别厂商有永久联系
D.企业家包括各个厂商所有头目们、经理们或工业家们
参考答案：B
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第2题：
最成功的企业就是优秀企业家与有效企业组织的有机结合。()此题为判断题(对，错)。
参考答案：√
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第3题：
企业精神就是企业家精神。()此题为判断题(对，错)。
正确答案:错误
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第4题：
1．职业化管理就是以企业家精神为主导的企业运营机制。（ ）答案：错解析：正确答案：职业化管理就是建立真正的以规范化、法制化的机制为导向，以职业经理人的计划性、规划性风格为核心而不是以企业家精神为主导的企业运营机制。 -
第5题：
培养企业家的目的就是为完成企业家的使命而开发他们的能力。
A对
B错
对
略 -
第6题：
传统的企业管理者仅仅管理企业的资金、技术、设备、人员等，而往往忽略对企业文化方面的管理，这就是传统企业家与现代企业家管理对象的本质区别。
正确答案:正确 -
第7题：
下面关于熊彼特对企业家的独特界定，正确的是（）。
- A、企业家就是企业
- B、“新组合”的实现为企业，实现“新组合”的人们为企业家
- C、企业家需要同个别厂商有永久联系
- D、企业家包括各个厂商所有头目们、经理们或工业家们
正确答案:B -
第8题：
有人认为“企业家就是在风险条件下做出合理的决策”，对此，你有何评论？
正确答案: 这句话道出了风险与收益的辩证关系，企业决策所面临的风险无处不在，不同的决策对应着不同的风险，不同的风险也意味着不同收益。作为市场中的逐利者，企业家决策时的目标毫无疑问是追求企业收益（或者说企业价值）最大化，但与此同时也面临着不同决策所包涵风险的制约，并考虑企业自身承担风险的能力。因此，企业的决策过程，就是一个在既定风险水平约束下，如何实现企业收益最大化的求解过程。 -
第9题：
对于注重自己在企业内部地位的内企业家，最好的奖励方式就是（）。
正确答案:提升职位 -
第10题：
多选题下列关于企业家的叙述正确的是( )A企业家处于企业的高级管理层，但不从事具体管理业务，且扮演战略角色
B企业家应是企业战略家，其重大职责就是进行企业战略管理
C企业家应是战略家，这是企业战略管理者的本质特征
D战略领导班子是企业家进行领导活动的组织载体，担负着战略决策和战略指挥的功能
E企业高层领导必须是企业家
正确答案： D,C解析： 暂无解析 -
第11题：
填空题人们认为，如果说在美国只有一个人是行政管理的化身，那么这个人就是（）。正确答案： 古利克解析： 暂无解析 -
第12题：
判断题培养企业家的目的就是为完成企业家的使命而开发他们的能力。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第13题：
企业家的基本职业修养就是企业家从事事业开拓和经营管理职业应具备的基本观念或指导思想。()此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
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第14题：
认为只要人们认为是合乎道德的就是合乎道德的。这种观点就是所谓的:
A道德相对论
B道德绝对论
C道德多元论
参考答案：A
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第15题：
文章第②段利用冒险家的故事有什么作用?(4分)
正确答案：
①引出话题；②增强趣味性；③表明从空气中获取水资源的可行性。 -
第16题：
人们认为企业家就是冒险家。
A对
B错
错
略 -
第17题：
培养企业家的目的就是为完成企业家的使命而开发他们的能力。
正确答案:正确 -
第18题：
人们认为，如果说在美国只有一个人是行政管理的化身，那么这个人就是（）。
正确答案:古利克 -
第19题：
马歇尔认为，企业家就是管理者。
正确答案:正确 -
第20题：
在咨询方案的实施阶段，咨询主体主要扮演怎样的角色（ ）
- A、指导者和推动者的身份
- B、改革者和执行者的身份
- C、改革家和企业家的身份
- D、企业家和冒险家和身份
正确答案:A -
第21题：
根据Mintzberg的观点，一个小型刚刚启动的行业就是一个企业家结构的典范。
正确答案:正确 -
第22题：
判断题人们认为企业家就是冒险家。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第23题：
判断题企业家政府理论就是提倡让企业家来管理政府。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析