非正式组织构成了一个()的总体系统。
第1题:
A.非正式组织既可对正式组织目标的实现起到积极的作用,也可产生消极影响
B.非正式组织的积极作用在于可以提供员工在正式组织中很难得到的心理需要满足
C.非正式组织对正式组织目标的实现有不利的影响,应该取缔
D.非正式组织的消极作用的一个方面在于非正式组织的压力有时会造成组织创新的惰性。
第2题:
______复审应该把重点放在系统的总体结构、模块划分、内外接口等方面。 ( )
A.详细设计
B.系统设计
C.正式
D.非正式
第3题:
第4题:
行为干预系统分为正式系统与非正式系统,以下说法正确的是()
第5题:
如果一个类中没有定义任何构造函数时,系统会自动提供一个()构造函数;同样,类中没有定义析构函数时,系统会自动提供一个()析构函数。
第6题:
非正式物流组织是一个权责分明的物流部门。
第7题:
以下哪些是系统理论的理论内涵?()
第8题:
Barnard的社会系统学派的主要观点包括:()
第9题:
从评估形式的组织上看,政策评估分为()
第10题:
沟通按照是否具有正式的组织系统分为()和非正式沟通。
第11题:
非正式组织往往是小道消息传播的渠道
非正式组织往往会抵制变革
非正式组织是造成员工从众性的一个重要原因
非正式组织减少了员工间相互交流的渠道
第12题:
有效
无效
无关紧要
十分重要
第13题:
组织工作职能的特点主要包括()。
A.组织工作是一个过程。
B.组织工作是动态的。
C.组织工作与非正式组织无关。
D.组织工作应重视非正式组织。
第14题:
关于企业内非正式组织,下列说法错误的是()。
A.非正式组织没有一个确定的正式目标
B.非正式组织的成员往往是变动的
C.非正式组织的活动是由于人们的兴趣、爱好相投,或者由于共同的习惯而形成的自发的、自觉的活动,而且相对稳定
D.非正式组织的群体之间及其群体成员之间,都没有正式的稳定的隶属关系
本题所考查的考点是非正式组织的特点。非正式组织的特点都是与正式组织相对而言的,一般而言正式组织都有自己明确的共同目标、相对固定的成员、明确的隶属关系,并且成员从事的都是自觉的活动。正确答案是C.
第15题:
第16题:
世界贸易组织是一个非正式的国际组织
第17题:
在组织中存在着正式组织与非正式组织,正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是,非正式组织是以()为重要标准。
第18题:
下列关于非正式组织缺陷的陈述不正确的是()
第19题:
知识主要存储的媒介是()
第20题:
SD公司由张萍和李楠合伙注册经营,其主要业务是为客户设计网页。到目前为止,公司一直没有招聘员工,两个人既当经理又当员工。联系正式组织和非正式组织问题,你认为下述对于SD公司的判断哪一项最合适()
第21题:
非正式组织构成了一个()的总体系统。
第22题:
感情的逻辑
正规的程序
科学的理念
效率的逻辑
第23题:
组织是一个协作系统
一个组织中不仅有正式组织,还有非正式组织
经营管理需要照看好组织的内外部条件
管理具有艺术性
第24题:
组织可分为正式组织和非正式组织
每个组织都是由人的群体组成的
每个组织内部都有某种形式的共同规范
组织是一个开放的系统
每个组织都有一个正式的组织结构