“为了吸引科研团队来深发展,政府资助启动经费,在选题立项、人才配置、经费使用、奖励分配等方面实行首席专家负责制,享有充分自主权”属于《创新引进使用政策,积聚创新型高层次专业人才意见》中哪项政策()。
第1题:
下列哪项不属于为高层次专业人才引进开辟的绿色通道()。
第2题:
以下哪项不属于完善高层次专业人才服务保障体系工作的内容()。
第3题:
高层次医学团队资助经费按工作需要和进度,分期拨付至用人单位,由用人单位统筹用于引进团队的工作开支,但不得用于()。
第4题:
为促进人才优先发展,实行高层次人才机动编制管理、支持事业单位科研人员离岗创业、建立企业家和企业科研人员兼职制度、放宽科研人员因公出国(境)管理、鼓励大学生创新创业、促进人才向基层和艰苦岗位流动。以上内容描述的是哪一措施()。
第5题:
引进的高层次医学团队成员被认定为深圳市高层次专业人才的,如选择不享受人才安居政策,可享受人才奖励补贴,分()等额发放。
第6题:
高层次专业人才实行期中、期末考核制度,以下不属于高层次专业人才考核重点的范围是()。
第7题:
建立学术研修技能交流津贴制度,属于加强高层次专业人才队伍建设的哪项内容()。
第8题:
“对于海外高层次人才团队及项目,采取评审的方式进行确认”属于下列哪种引进措施()。
第9题:
实施高层次专业人才梯队建设计划,形成高层次专业人才梯队,在科学研究、学术交流、()等方面给予资助。
第10题:
加强科技人才培养和引进。开辟人才激励(),实施以增加知识价值为导向的分配政策,提高科研人员科技成果转化收益比例。
第11题:
关于创新人才培养、使用和吸引机制,说法正确的是()。
第12题:
“绿色通道”
“奖励通道”
“分配通道”
“收益通道
第13题:
以下哪个选项不是《实施引进海外高层次人才“孔雀计划”》的主要措施()。
第14题:
为了吸引和留住海外高层次人才,并充分发挥他们的重要作用,浙江先后出台了一系列创新政策,鼓励支持海外高层次人才来浙创新创业。这些政策有()
第15题:
为促进人才优先发展,以下哪个内容不属于“大力引进培养紧缺专业人才”()。
第16题:
《深圳市高层次专业人才子女入学解决办法(试行)》所称高层次专业人才是指根据《关于印发深圳市高层次专业人才认定办法(试行)的通知》(深府〔2008〕203号)认定的认定的国家级领军人才、地方级领军人才和()。
第17题:
高层次专业人才和临床医学人才非全职在深圳市工作、但每年在深工作居住时间累计满()的,属于柔性引进人才,可享受人才奖励补贴,并按实际在深工作时间折算。
第18题:
为促进人才优先发展,以下哪个措施不属于“实行更具竞争力的高精尖人才培养引进政策”()。
第19题:
以下哪项不属于创新引进使用政策,积聚创新型高层次专业人才的内容()。
第20题:
关于实施引进海外高层次人才“孔雀计划”的意见中提出对引进的海外高层次人才,给予80~150万元的奖励补贴,属于哪种引进措施()。
第21题:
完善高层次专业人才服务保障体系,完善高层次专业人才住房政策,统筹解决其()和子女入学问题。
第22题:
关于解决科研资金分配不公的问题,推进经费使用制度化的说法正确的是()。
第23题:
破除人才流动障碍,健全人才顺畅流动机制
创新人才评价机制
改进人才培养机制,拓宽创新型人才培养渠道
完善符合人才创新规律的科研经费管理方法