江苏省患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金在相关标准的基础上增发的比例是（）。A、10%B、20%C、30%D、40%

题目

江苏省患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金在相关标准的基础上增发的比例是（）。

  • A、10%
  • B、20%
  • C、30%
  • D、40%
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1.新工伤保险条例规定,由工伤保险基金支付的项目是()。A.工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系时，应支付的一次性工伤医疗补助金B.一次性伤残就业补助金C.基本医疗费D.工伤停工留薪期内的工资福利待遇

2.职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的，符合《工伤保险条例》的规定领取相关待遇时，按照其在同一用人单位发生工伤的（）伤残级别，计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。A.最高B.高C.最低D.第

3.因工伤致残或者死亡的职工，享受工伤保险待遇时，应当由用人单位支付的是（ ）。 A. 一次性伤残补助金 B. 一次性伤残医疗补助金 C. 一次性伤残就业补助金 D. 一次性工亡补助金

4.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受()待遇。A.工伤医疗B.工伤C.医疗

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  • 第1题：

    七级至十级工伤职工，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，（）。

    • A、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金
    • B、由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金
    • C、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
    • D、由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金，由用人单位支付一次性伤残补助金。

    正确答案:A

  • 第2题：

    申领一次性工伤医疗补助金需提供哪些资料？七级工伤可以获得多少医疗补助金赔偿？


    正确答案: 在东莞申领一次性工伤医疗补助金需提供《一次性工伤医疗补助金申请表》、身份证、《工伤认定决定书》、《劳动能力鉴定结论》及伤者本人银行卡。目前东莞七级工伤一次性医疗补助金赔偿标准为6个月本人工资。

  • 第3题：

    对五至十级残疾的职工，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。五级、六级伤残职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系的，七级至十级伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金的标准的是如何规定的？


    正确答案: （一）一次性伤残就业补助金。按本人工资为基数计发：五级伤残为五十个月的本人工资，六级伤残为四十个月的本人工资，七级伤残为二十五个月的本人工资，八级伤残为十五个月的本人工资，九级伤残为八个月的本人工资，十级伤残为四个月的本人工资。
    （二）一次性工伤医疗补助金。按本人工资为基数计发：五级伤残为十个月的本人工资，六级伤残为八个月的本人工资，七级伤残为六个月的本人工资，八级伤残为四个月的本人工资，九级伤残为二个月的本人工资，十级伤残为一个月的本人工资。

  • 第4题：

    工伤职工达到法定退休年龄或者按照规定办理退休手续的，不支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系（）。

    • A、由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
    • B、由用人单位支付一次性工伤医疗补助金
    • C、由用人单位支付一次性伤残就业补助金
    • D、由用人单位支付一次性医疗伤残就业补助金

    正确答案:A

  • 第6题：

    职工因工负伤或者患职业病进行治疗时哪种情况可以享受工伤医疗待遇？（）

    • A、未经经办机构同意，工伤职工在非统筹地区就医的
    • B、未经劳动保障部门同意，工伤职工在非统筹地区就医的
    • C、工伤职工在未签订服务协议的医疗机构进行急诊抢救的

    正确答案:C

  • 第7题：

    江苏省工伤七级伤残的一次性工伤医疗补助金的基准标准是（）。

    • A、8万元
    • B、12万元
    • C、16万元
    • D、20万元

    正确答案:B

  • 第8题：

    江苏省工伤五级伤残的一次性工伤医疗补助金的基准标准是（）。

    • A、10万元
    • B、20万元
    • C、25万元
    • D、30万元

    正确答案:B

  • 第9题：

    工伤职工（七至十级伤残）在与用人单位解除或者终止劳动关系时，可以申请的待遇有（）。

    • A、一次性工伤医疗补助金
    • B、一次性伤残就业补助金
    • C、生活护理费
    • D、伤残津贴

    正确答案:A,B

  • 第10题：

    多选题
    依据《工伤保险条例》的规定，某企业职工受工伤，经鉴定为五级伤残，生活部分不能自理，享受的工伤保险待遇有( ）。
    A

    一次性伤残补助金，五级伤残为 16 个月的本人工资

    B

    难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，五级伤残为本人工资的 70%

    C

    经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金

    D

    经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性伤残就业补助金

    E

    生活护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的 30%


    正确答案： D,E
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    职工因工负伤或者患职业病进行治疗时哪种情况可以享受工伤医疗待遇？（）
    A

    未经经办机构同意，工伤职工在非统筹地区就医的

    B

    未经劳动保障部门同意，工伤职工在非统筹地区就医的

    C

    工伤职工在未签订服务协议的医疗机构进行急诊抢救的


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    2011年7月以后，用人单位与工伤职工解除或者终止劳动合同时，应向工伤职工支付一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    深圳工伤职员离开单位后如何申领一次性工伤医疗补助金？


    正确答案: 根据现行深圳工伤保险条例规定，五级至十级伤残职工，与用人单位解除或者终止劳动关系后，工伤职工本人或其近亲属可以携带下述资料前往工伤赔付窗口申请领取一次性工伤医疗补助金：
    1、单位离职证明（加盖单位公章）；
    2、《工伤认定书》原件；
    3、《劳动能力鉴定结论》原件；
    4、职工本人在深开户的四大国有银行（中行、工行、农行、建行）其中一家的银行存折或银行卡原件及复印件。

  • 第14题：

    九级工伤职员到达法定退休年龄，还能享受一次性工伤医疗补助金吗？补助标准是多少？


    正确答案: 根据《上海市工伤保险实施办法》规定：工伤人员因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者工伤人员本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。九级伤残赔偿标准为为6个月上年度全市职工月平均工资。

  • 第15题：

    新《工伤保险条例》规定，由工伤保险基金支付的项目是（）

    • A、工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系时，应支付的一次性工伤医疗补助金
    • B、一次性伤残就业补助金
    • C、基本医疗费
    • D、工伤停工留薪期内的工资福利待遇

    正确答案:A

  • 第16题：

    经工伤职工祁某本人提出，与用人单位解除劳动关系，他的一次性伤残就业补助金由工伤保险基金支付，一次性工伤医疗补助金由用人单位支付。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    2011年7月以后，用人单位与工伤职工解除或者终止劳动合同时，应向工伤职工支付一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    江苏省某职工患职业病，被认定鉴定为工伤八级，按照《工伤保险条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金标准是（）。

    • A、8万元
    • B、8万元，并在上述标准的基础上增发40%
    • C、12万元
    • D、12万元，并在上述标准的基础上增发40%

    正确答案:B

  • 第19题：

    下列关于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金支付的说法，正确的有（）。

    • A、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金
    • B、由用人单位支付一次性工伤医疗补助金
    • C、由用人单位支付一次性伤残就业补助金
    • D、由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金

    正确答案:A,C

  • 第20题：

    在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的职工在劳动、聘用合同期满终止或者职工本人提出解除劳动、聘用合同时，如何计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。（）

    • A、按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别，计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
    • B、按照在同一单位多次发生工伤的伤残级别，分别计算一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
    • C、按照在同一单位最后一次发生工伤的伤残级别，计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

    正确答案:A

  • 第21题：

    依据《工伤保险条例》（国务院令第586号）第三十七条，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，如用人单位与其解除劳动合同，则（）

    • A、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金
    • B、由用人单位支付一次性工伤医疗补助金，由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金
    • C、由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
    • D、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

    正确答案:A

  • 第22题：

    多选题
    下列关于工伤待遇的说法正确的有（　）。
    A

    职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇

    B

    职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期不超过10个月

    C

    工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费

    D

    职工因工致残被鉴定为1～4级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受相应的工伤保险待遇

    E

    职工因工死亡，其直系亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金


    正确答案： A,C,D,E
    解析： 参见教材P258

  • 第23题：

    多选题
    根据《工伤保险条例》规定：经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由（）人民政府规定。
    A

    省

    B

    自治区

    C

    直辖市

    D

    市


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

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