加油站负责员工的（）。

题目

加油站负责员工的（）。

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1.加油站员工不得混穿工作服。混穿工作服是指：( )A.跨季节着装B.工作服与便装一同穿戴C.同一加油站员工穿新旧款式不同的工装D.同一加油站员工穿不同季节的服装

2.加油站员工薪酬分配的流程是：（）。A、分公司管理部门通过系统下发加油站员工薪酬。B、分公司管理部门在系统录入员工的分配薪酬。C、片区在系统录入加油站员工的分配薪酬。D、加油站站长在系统录入员工分配薪酬。E、分公司零售管理部在系统对加油站员工薪酬进行审核。F、片区在系统对加油站员工薪酬进行审核。

3.在网点推广实施阶段，通过（）向网点员工持续宣贯主动推广意识。A、售卡充值网点负责人和加油站经理B、售卡点员工C、站经理D、便利店主管

4.加油站现场资金管理涉及岗位：加油站经理、前庭主管、加油员（或收款员）及核算员，下列叙述正确的有（）A、加油站加油员（或收款员）、前庭主管、核算员是加油站现场资金管理人员B、加油员（或收款员）负责加油站现场收款与保管C、前庭主管负责监督加油站现场收款及投币D、核算员具体负责处理加油站的日常现金收支、票据的管理事宜，负责加油站营业资金的统计、保管及缴存银行工作，负责加油站各类资金往来台账的登记、往来对账签认、经营信息和销售报表的统计编制等工作

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  • 第1题：

    加油站负责的员工安全教育属于（）教育。

    • A、一级
    • B、二级
    • C、三级
    • D、以上都不是

    正确答案:C

  • 第2题：

    加油站员工根据不同季节穿着不同的服装，员工换装（含戴帽）时间由省（市）公司统一规定，（）着装必须一致。

    • A、不同加油站
    • B、同一加油站
    • C、所有中石化加油站
    • D、同一个区域的加油站

    正确答案:B

  • 第3题：

    加油站应配备（），负责加油站日常计量工作。原则上加油站站长不得兼任（）。


    正确答案:专（兼）职计量员；计量员

  • 第4题：

    不属于加油站规范服务检查的内容的是（）。

    • A、加油站员工的服务态度
    • B、加油站员工的仪容仪表
    • C、加油站员工的油品接卸过程
    • D、加油站员工劳动纪律

    正确答案:C

  • 第5题：

    哪些员工属于加油站的义务消防队员（）.

    • A、男员工45岁以下
    • B、女员工40岁以下
    • C、加油站所有员工
    • D、正式工

    正确答案:C

  • 第6题：

    加油站经理是加油站油品质量管理的第一责任人，负责（）、维护油品质量。

    • A、加油站质量管理工作
    • B、监控收发油过程
    • C、检查制度执行情况
    • D、管理站内员工

    正确答案:A,B,C

  • 第7题：

    关于零售管理系统，下列说法正确的是（）。

    • A、加油站站长负责及时维护本站员工基础信息
    • B、加油站收到薪酬分配总额度后，根据对员工考核情况进行二次分配
    • C、加油站改造开工后，由市分公司维护基础资料.改造材料等信息
    • D、加油站站长每日日结后要完成运行日志的填制

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    （）负责加油站员工的日常培训工作.


    正确答案:站经理

  • 第9题：

    加油站员工须遵守企业保密制度，加油站经手的保密资料应由专人负责，未经上级主管公司许可，加油站不得将企业内部经营管理信息（）。


    正确答案:对外泄露

  • 第10题：

    加油站员工在接电话时正确的说法是（）。

    • A、您好
    • B、您好，**加油站
    • C、这里是**加油站，请讲
    • D、**加油站欢迎您，您说

    正确答案:B

  • 第11题：

    加油站员工根据不同季节穿着不同的服装，员工换装（含戴帽）时间由（）统一规定。

    • A、省市公司
    • B、地市公司
    • C、集团公司
    • D、加油站

    正确答案:A

  • 第12题：

    站级人员管理系统操作加油站经理可以在后台管理系统中管理维护加油站员工的基本信息，可以增加、变动员工信息等。


    正确答案:正确

  • 第13题：

    （）负责填写加油站日志，真实记录加油站的经营管理情况。


    正确答案:站长

  • 第14题：

    （）负责加油站维修的上报及维修过程中的现场安全监督.

    • A、加油站经理
    • B、加油站财务人员
    • C、加油站普通员工
    • D、加油站计量员

    正确答案:A

  • 第15题：

    若加油站进行施工，应对加油站员工进行安全事项告知。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    加油站负责员工的（）级教育.


    正确答案:三

  • 第17题：

    对加油站进行等级评定，划分达标加油站、星级加油站的目的主要是为了对加油站进行区别管理，合理分配员工收入


    正确答案:错误

  • 第18题：

    对年消费20t以下的客户，分解到（）负责联系维护。

    • A、加油站每名员工
    • B、加油站经理
    • C、经营部人员
    • D、地市公司

    正确答案:A

  • 第19题：

    培育先进的文化价值理念，最基本的载体是（）.

    • A、加油站员工
    • B、加油站
    • C、全体员工
    • D、中高层管理人员

    正确答案:B

  • 第20题：

    对上级下发的文件，要求员工学习，加油站应如何处理？（）

    • A、根据加油站的实际情况，可以安排员工以自学为主
    • B、部分员工学习
    • C、站长一人知道就行
    • D、组织全体员工学习

    正确答案:D

  • 第21题：

    一线员工的试用期考核由（）负责，财务人员的试用期考核由上级财务部门和加油站站长共同负责，站经理的试用期考核由上级加油站管理部门负责.


    正确答案:站长

  • 第22题：

    在零售管理系统中，某员工因工作需要，从A加油站调入B加油站，以下操作正确的是（）

    • A、在A加油站做员工删除
    • B、由上级部门在零售管理系统中做员工调动，加油站无须对该员工信息做任何修改或另行创建员工信息
    • C、在A加油站做员工调动
    • D、在B加油站做员工新建

    正确答案:B

  • 第23题：

    （）是加油站泊品质量第一负责人。

    • A、加泊员工
    • B、泊品采购部门
    • C、站长
    • D、经理

    正确答案:D

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