工伤保险和人身意外伤害保险性质相同

题目

工伤保险和人身意外伤害保险性质相同


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  • 第1题:

    按照承保方式不同,人身意外伤害保险可分为()。

    A、个人人身意外伤害保险和团体人身意外伤害保险

    B、长期人身意外伤害保险和短期人身意外伤害保险

    C、普通人身意外伤害保险和特定人身意外伤害保险

    D、单纯人身意外伤害保险和附加人身意外伤害保险


    答案:D

  • 第2题:

    按照保险期限划分,人身意外伤害保险一般可分为()。

    A、短期人身意外伤害保险、中期人身意外伤害保险、长期人身意外伤害保险

    B、极短期人身意外伤害保险、临时人身意外伤害保险、中长期意外伤害保险、长期人身意外伤害保险

    C、一年期人身意外伤害保险、极短期人身意外伤害保险、长期人身意外伤害保险

    D、临时性人身意外伤害保险、短期人身意外伤害保险、永久性人身意外伤害保险


    答案:C

  • 第3题:

    是以被保险人因遭受意外伤害事故造成死亡或残疾为给付保险金条件的人身保险。

    A.人寿保险

    B.人身意外伤害保险

    C.健康保险

    D.工伤保险


    参考答案:B

  • 第4题:

    人身意外伤害保险覆盖的范围大于工伤保险,职业病也在保障范围


    正确答案:错误

  • 第5题:

    以被保险人的身体为保险标的,以意外伤害而致身故或残疾为给付保险金条件的保险称为()。

    • A、人身意外伤害保险
    • B、停工收入损失保险
    • C、工伤保险
    • D、人身保险

    正确答案:A

  • 第6题:

    水利水电施工企业应按规定及时为相关从业人员办理()。

    • A、工伤保险
    • B、意外伤害保险
    • C、人身伤害保险
    • D、交通伤害保险

    正确答案:A,B

  • 第7题:

    关于团体意外伤害保险的正确说法是()。

    • A、团体意外伤害保险是以团体方式投保的人身意外伤害保险,其保险责任、给付方式均与个人投保的意外伤害保险不同
    • B、团体意外伤害保险是以团体方式投保的人身意外伤害保险,其保险责任、给付方式均与个人投保的意外伤害保险相同
    • C、团体意外伤害保险是以个人方式投保的人身意外伤害保险,其保险责任、给付方式均与个人投保的意外伤害保险相同
    • D、团体意外伤害保险是以团体方式投保的人身意外伤害保险,其保险责任与个人投保的意外伤害保险相同,而给付方式不同

    正确答案:B

  • 第8题:

    以意外伤害而至身故或残疾为给付保险金条件的人身保险称为()。

    • A、工伤保险
    • B、收入损失保险
    • C、疾病保险
    • D、人身意外伤害保险

    正确答案:D

  • 第9题:

    问答题
    工伤保险与商业人身意外伤害保险有什么不同?

    正确答案: 工伤保险与人身意外伤害保险有以下不同:
    (1)保险目的不同:工伤保险是政府实施的一项社会保障措施,它的目的是保障受伤害职工的合法权益,以便妥善处理事故和恢复生产,维护正常的生产、生活秩序,维护社会安定,这项保险不以赢利为保险目的。人身意外伤害保险则以赢利为保险目的,即商业保险公司设立该险种,是为了追求利润最大化。
    (2)实施对象不同:工伤保险的实施对象是所有企业的各类职工,只要是与属于工伤保险实施对象的企业有劳动关系的职工都是工伤保险的实施对象,工伤保险的被保险人与企业之间的关系是一种劳动关系。人身意外伤害保险的实施对象是符合保险合同规定条件的任何人,保险人与被保险人之间的关系是一种等价交换关系,双方根据保险合同产生权利义务。
    (3)实施方式不同:工伤保险的实施方式是强制实施的,它是社会保险管理机构依据国家有关法律,强制属于实施对象的企业必须参加的社会保险。人身意外伤害保险的实施方式是自愿的。
    (4)基金来源不同:工伤保险基金的来源是用人单位根据政府确定的一定费率缴纳的保险费,职工个人并不缴纳保险费,企业可将这项保险费用列入成本。当保险基金不足以应付所需的保险待遇支出时,由统筹地区人民政府垫付。人身意外伤害保险基金的来源是投保人根据保险合同的有关条款规定而缴纳的保险费,国家对商业保险公司不给予任何补贴。
    (5)保障水平不同:工伤保险的保障水平是根据整个社会的经济发展水平和各方面的承受能力,由政府单方面确定。工伤保险是一种基本的保险,一般而言,它所提供的保障水平仅是保障劳动者及其家属的基本生活需要,高于社会贫困线,低于劳动期间的工资标准。人身意外伤害保险所提供的保障水平是依据保险人与被保险人签订的保险合同和投保人缴纳保险费的多少而定的,多投多保,少投少保,不投不保。
    (6)管理体制不同:工伤保险是由国家授权的劳动保障部门或社会保险机构管理,是一种政府行为。人身意外伤害保险,则是由金融系统的商业保险公司管理,是一种商业行业。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    按照保险期限划分,人身意外伤害保险一般可分为()。
    A

    短期人身意外伤害保险、中期人身意外伤害保险、长期人身意外伤害保险

    B

    极短期人身意外伤害保险、临时人身意外伤害保险、中长期意外伤害保险、长期人身意外伤害保险

    C

    一年期人身意外伤害保险、极短期人身意外伤害保险、长期人身意外伤害保险

    D

    临时性人身意外伤害保险、短期人身意外伤害保险、永久性人身意外伤害保险


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    以意外伤害而致身故或残疾为给付保险金条件的人身保险称为()。
    A

    工伤保险

    B

    收入损失保险

    C

    疾病保险

    D

    人身意外伤害保险


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    从业人员有权获得()的权力。
    A

    意外伤害保险

    B

    工伤保险

    C

    意外伤害工伤保险和工伤赔偿


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    按风险范围分类,人身意外伤害保险一般可分为()。

    A、特殊人身意外伤害保险和一般人身意外伤害保险

    B、简易人身意外伤害保险和复杂人身意外伤害保险

    C、单纯人身意外伤害保险和附加人身意外伤害保险

    D、特定人身意外伤害保险和普通人身意外伤害保险


    答案:D

  • 第14题:

    人身意外伤害保险按风险范围的不同,可分为()。

    A、普通人身意外伤害保险

    B、个人人身意外伤害保险

    C、团体人身意外伤害保险

    D、特定人身意外伤害保险

    E、短期人身意外伤害保险


    答案:ABCD

  • 第15题:

    以意外伤害而致身故或残疾为给付保险金条件的人身保险称为( )。

    A.人寿保险

    B.人身意外伤害保险

    C.健康保险

    D.工伤保险


    参考答案:B

  • 第16题:

    工伤保险与人身意外伤害保险有何区别?


    正确答案: 人身意外伤害保险是一种自愿性、营利性的商业保险。即被保人因遭遇外来突然事故,致使身体蒙受伤害或因而残废、死亡时,依照合同契约条款的规定,由保险人负责给付保险金。保险金只有在规定的意外事故发生后的时间内(例如三月、半年),才予给付,过期不予给付,并实行“多投多保,少投少保,不投不保”的原则,保险费全由投保人负担,国家不给补贴,属金融企业的商业活动,不具备社会保险职能。工伤社会保险,实行"无过失赔偿"或"无责任赔偿"原则,是一种法定强制保险,属于政府行为。保险费全部由用人单位负担,是在企业职工发生工伤事故或职业病导致负伤、致残、死亡后,对受害者或其遗属提供的医疗保障和基本生活保障等。具有很强的保障性,是实现工伤预防、保障职工基本权益的一种社会保障制度。

  • 第17题:

    人身保险的基本险种有()。

    • A、人寿保险
    • B、人身意外伤害保险
    • C、工伤保险
    • D、失业保险
    • E、健康保险

    正确答案:A,B,E

  • 第18题:

    工伤保险与商业保险公司的人身意外伤害保险有根本的区别。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    以被保险人因遭受意外伤害事故造成死亡或残废为给付保险金条件的人身保险被称为()。

    • A、人寿保险
    • B、人身意外伤害保险
    • C、健康保险
    • D、工伤保险

    正确答案:B

  • 第20题:

    工伤保险与商业人身意外伤害保险有什么不同?


    正确答案: 工伤保险与人身意外伤害保险有以下不同:
    (1)保险目的不同:工伤保险是政府实施的一项社会保障措施,它的目的是保障受伤害职工的合法权益,以便妥善处理事故和恢复生产,维护正常的生产、生活秩序,维护社会安定,这项保险不以赢利为保险目的。人身意外伤害保险则以赢利为保险目的,即商业保险公司设立该险种,是为了追求利润最大化。
    (2)实施对象不同:工伤保险的实施对象是所有企业的各类职工,只要是与属于工伤保险实施对象的企业有劳动关系的职工都是工伤保险的实施对象,工伤保险的被保险人与企业之间的关系是一种劳动关系。人身意外伤害保险的实施对象是符合保险合同规定条件的任何人,保险人与被保险人之间的关系是一种等价交换关系,双方根据保险合同产生权利义务。
    (3)实施方式不同:工伤保险的实施方式是强制实施的,它是社会保险管理机构依据国家有关法律,强制属于实施对象的企业必须参加的社会保险。人身意外伤害保险的实施方式是自愿的。
    (4)基金来源不同:工伤保险基金的来源是用人单位根据政府确定的一定费率缴纳的保险费,职工个人并不缴纳保险费,企业可将这项保险费用列入成本。当保险基金不足以应付所需的保险待遇支出时,由统筹地区人民政府垫付。人身意外伤害保险基金的来源是投保人根据保险合同的有关条款规定而缴纳的保险费,国家对商业保险公司不给予任何补贴。
    (5)保障水平不同:工伤保险的保障水平是根据整个社会的经济发展水平和各方面的承受能力,由政府单方面确定。工伤保险是一种基本的保险,一般而言,它所提供的保障水平仅是保障劳动者及其家属的基本生活需要,高于社会贫困线,低于劳动期间的工资标准。人身意外伤害保险所提供的保障水平是依据保险人与被保险人签订的保险合同和投保人缴纳保险费的多少而定的,多投多保,少投少保,不投不保。
    (6)管理体制不同:工伤保险是由国家授权的劳动保障部门或社会保险机构管理,是一种政府行为。人身意外伤害保险,则是由金融系统的商业保险公司管理,是一种商业行业。

  • 第21题:

    问答题
    工伤保险与人身意外伤害保险有何区别?

    正确答案: 人身意外伤害保险是一种自愿性、营利性的商业保险。即被保人因遭遇外来突然事故,致使身体蒙受伤害或因而残废、死亡时,依照合同契约条款的规定,由保险人负责给付保险金。保险金只有在规定的意外事故发生后的时间内(例如三月、半年),才予给付,过期不予给付,并实行“多投多保,少投少保,不投不保”的原则,保险费全由投保人负担,国家不给补贴,属金融企业的商业活动,不具备社会保险职能。工伤社会保险,实行"无过失赔偿"或"无责任赔偿"原则,是一种法定强制保险,属于政府行为。保险费全部由用人单位负担,是在企业职工发生工伤事故或职业病导致负伤、致残、死亡后,对受害者或其遗属提供的医疗保障和基本生活保障等。具有很强的保障性,是实现工伤预防、保障职工基本权益的一种社会保障制度。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    以意外伤害导致被保险人身故或残疾为给付保险金条件的人身保险,称为()。
    A

    工伤保险

    B

    责任保险

    C

    收入损失保险

    D

    人身意外伤害保险


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    按风险范围分类,人身意外伤害保险一般可分为()。
    A

    特殊人身意外伤害保险和一般人身意外伤害保险

    B

    简易人身意外伤害保险和复杂人身意外伤害保险

    C

    单纯人身意外伤害保险和附加人身意外伤害保险

    D

    特定人身意外伤害保险和普通人身意外伤害保险


    正确答案: C
    解析: 暂无解析