劳动人事争议仲裁委员会由()依法设立,专门处理争议案件。
第1题:
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》规定,仲裁委员会处理集体劳动人事争议案件,应当由()名仲裁员组成仲裁庭,设首席仲裁员。
A.三
B.五
C.七
D.九
第2题:
劳动争议仲裁委员会是依法成立的通过仲裁方式处理劳动争议的专门机构,独立行使劳动争议仲裁权,下列不属于劳动争议仲裁委员会设立原则的是()
A、统筹规划
B、合理布局
C、适应实际需要
D、方便人民群众
第3题:
下列关于劳动争议仲裁的说法正确的是( )。
(A)劳动争议仲裁兼有司法性特征
(B)劳动争议仲裁委员会是群众组织
(C)劳动争议仲裁是劳动行政执法行为
(D)劳动争议仲裁的组织机构是劳动争议仲裁委员会
(E)劳动争议仲裁委员会是依法独立处理劳动争议案件的专门机构
第4题:
第5题:
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》规定,仲裁委员会处理集体劳动人事争议案件,应当由()名仲裁员组成仲裁庭,设首席仲裁员。
第6题:
根据《劳动人事争议仲裁组织规则》,依法设立劳动人事争议仲裁委员会的机构是()。
第7题:
劳动争议仲裁委员会是指依法设立,依法独立地对()进行仲裁的专门机构
第8题:
劳动争议案件
劳动人事争议案件
人事争议案件
所有案件
第9题:
争议处理方式选择权
上访权
请求劳动人事争议处理机构依法受理争议的权利
控告权
第10题:
县、市、市辖区应当设立劳动争议仲裁委员会
仲裁委员会主任由劳动行政主管部门的代表担任
劳动争议仲裁委员会是依法成立、通过仲裁方式处理劳动争议的专门机构
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖
仲裁庭只能由一名首席仲裁员和两名仲裁员组成
第11题:
人民政府
劳动行政部门
劳动行政部门、工会
人大委员会
第12题:
省人民政府
自治区人民政府
直辖市人民政府
县人民政府
第13题:
根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定,仲裁员是由仲裁委员会()、依法调解和仲裁争议案件的专业工作人员。
A.聘任
B.直接任命
C.指定人选
D.聘任或直接任命
第14题:
下列关于劳动争议仲裁的说法正确的是( )。
A.劳动争议仲裁兼有司法特征
B.劳动争议仲裁委员会是群众组织
C.劳动争议仲裁是劳动行政执法行为
D.劳动争议仲裁的组织机构是劳动争议仲裁委员会
E.劳动争议仲裁委员会是依法独立处理劳动争议案件的专门机构
第15题:
第16题:
根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定,劳动人事争议仲裁委员会按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则设立,由()依法决定。
第17题:
根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定,仲裁员是由仲裁委员会()、依法调解和仲裁争议案件的专业工作人员。
第18题:
劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)是国家授权,依法独立处理劳动争议案件的专门机构。也是处理劳动争议的专门办事机构。
第19题:
劳动人事争议提请处理权主要的内容是()。
第20题:
对
错
第21题:
对
错
第22题:
对
错
第23题:
聘任
直接任命
指定人选
聘任或直接任命