下列有关安全文化建设的论述不正确的是（）A、培育安全（HSE）文化，会使员工越来越关注安全，员工不是最大的受益者。也是员工履行对企业应尽责任的最好体现B、安全（HSE）文化是企业文化的重要组成部分C、培育安全（HSE）文化是一项长周期的系统工程D、培育安全（HSE）文化是企业发展的内在需求

题目

下列有关安全文化建设的论述不正确的是（）

  • A、培育安全（HSE）文化，会使员工越来越关注安全，员工不是最大的受益者。也是员工履行对企业应尽责任的最好体现
  • B、安全（HSE）文化是企业文化的重要组成部分
  • C、培育安全（HSE）文化是一项长周期的系统工程
  • D、培育安全（HSE）文化是企业发展的内在需求
相似考题

1.BGPI国际部在HSE管理方面争创的安全文化是()A.安全第一的文化。B.零事故文化。C.KPI考核文化。D.自主管理文化

2.中国石油HSE管理原则是对各级管理者提出的HSE管理基本行为准则,是管理者的“禁令”,下列( )不属于HSE管理原则。A.任何决策必须优先考虑健康安全环境B.企业必须对员工进行健康安全环境培训C.员工必须参与岗位危害识别及风险控制D.企业必须对员工提供安全保障

3.HSE目标及( )是HSE作业指导书的重要部分。A.员工职责B.管理制度C.操作规程D.安全规范

4.如何践行有感领导,下列说法不正确的是:()A.管好HSE总监或HSE监督，由HSE专业人员负责执行与实施B.自觉履行HSE职责C.制定和实施个人安全行动计划D.开展安全经验分享

参考答案和解析
正确答案:A
更多“下列有关安全文化建设的论述不正确的是（）A、培育安全（HSE）文化，会使员工越来越关注安全，员工不是最大的受益者。也是员工履行对企业应尽责任的最好体现B、安全（HSE）文化是企业文化的重要组成部分C、培育安全（HSE）文化是一项长周期的系统工程D、培育安全（HSE）文化是企业发展的内在需求”相关问题

  • 第1题：

    企业的HSE方针应与其他方针保持一致,形成协调统一的企业生产经营方针,体现()的突出地位,这样有利于提高全体员工对HSE管理事务的重视程度,自觉履行HSE管理责任和义务,使企业取得好的HSE业绩。

    A、互利共赢

    B、环境保护

    C、安全第一

    D、节能降耗


    答案：C

  • 第2题：

    企业员工是企业文化建设的主体,是企业文化的倡导者与培育者。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错误

  • 第3题：

    为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的 问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（ ）等。

    A．企业文化特征、企业技术特征、安全承诺
    B．企业文化特征、企业形象特征、文化环境
    C．企业形象特征、企业员工特征、安全管理
    D．企业员工特征、企业技术特征、安全环境

    答案：B
    解析：
    评价指标的基础特征：企业状态特征、企业文化特征、企业形象特征、企业员工 特征、企业技术特征、监管环境、经营环境、文化环境。
    故本题选择 B 选项；

  • 第4题：

    .某矿山为了提高安全生产水平，打造安全生产长效机制，在企业一把手的直接领导下，积 极培育企业安全文化。关于企业安全文化建设的说法，错误的是（ ）。

    A.企业安全文化是企业文化的重要组成部分，存在于企业生产经营的一切活动中
    B.企业安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点
    C.企业安全文化的核心就是企业家的安全观念，体现了企业一把手对安全的态度和价值观
    D.企业安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成

    答案：C
    解析：
    《企业安全文化建设导则》（AQ/T 9004-2008）给出了企业安全文化的定义：被 企业组织的员工群体所共享的安全价值观、态度、道德和行为规范的统一体。一个企业的安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特
    点、为全体员工认可遵循并不断创新的观念、行为、环境、物态条件的总和。所以安全文化是 全体员工的反映，C 选项错误。
    故本题选择 C 选项。

  • 第5题：

    中国石油天然气集团公司健康安全环境（HSE）管理原则编制目的不包括（）

    • A、统一HSE认识
    • B、规范HSE行为
    • C、培育HSE文化
    • D、评估HSE风险

    正确答案:D

  • 第6题：

    安全（HSE）文化的核心是（），把安全责任落实到企业的每一名员工的具体工作中。

    • A、持续改进
    • B、以人为本
    • C、落实责任
    • D、安全第一

    正确答案:B

  • 第7题：

    依据培训需求矩阵，开展全员（）为提高公司员工安全管理技能，把（）培训作为体系推进的切入点，根据员工的岗位需求，编制岗位培训需求矩阵，制定培训计划（）做到（）每年复习培训1轮，员工对涉及到的安全管理程序每年至少参加1次培训。括号中排序正确的是。

    • A、安全培训；HSE；组织实施；安全管理程序
    • B、HSE；安全培训；组织实施；安全管理程序
    • C、安全培训；组织实施；安全管理程序；HSE
    • D、安全管理程序；安全培训；HSE；组织实施

    正确答案:A

  • 第8题：

    下面（）不属于HSE安全教育培训的基本内容。

    • A、消防
    • B、治安
    • C、动火作业
    • D、企业文化

    正确答案:D

  • 第9题：

    如何践行有感领导，下列说法不正确的是：（）

    • A、管好HSE总监或HSE监督，由HSE专业人员负责执行与实施
    • B、自觉履行HSE职责
    • C、制定和实施个人安全行动计划
    • D、开展安全经验分享

    正确答案:A

  • 第10题：

    安全文化作为企业文化的重要组成部分，其内涵是（）。

    • A、坚持以人为本；
    • B、保护员工身心健康；
    • C、实现员工安全价值；
    • D、实现员工自我价值。

    正确答案:A,B,C

  • 第11题：

    单选题
    某矿山为了提高安全生产水平，打造安全生产长效机制，在企业一把手的直接领导下，积极培育企业安全文化。下列关于企业安全文化建设的说法中，错误的是（）
    A

    企业安全文化是企业文化的重要组成部分，存在于企业生产经营的一切活动中

    B

    企业的安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点

    C

    企业安全文化的核心就是企业家的安全观念，体现了企业一把手对安全的态度和价值观

    D

    企业安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成


    正确答案： B
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    上级组织（公司）的健康、安全与环境管理的制度体系和（  ）是工程项目HSE管理的重要依据。
    A

    建设目标

    B

    文化目标

    C

    文化建设

    D

    企业文化


    正确答案： A
    解析：

  • 第13题：

    员工是企业文化建设的()

    A.先进文化体现者

    B.主体

    C.培育者

    D.倡导者


    参考答案：B

  • 第14题：

    搞好员工的安全教育和新入厂员工的“三级”安全教育,提高员工的安全意识,也是钻井队HSE监督(安全官)岗位专责制。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第15题：

    某矿山为了提高安全生产水平,打造安全生产长效机制,在企业一把手的直接领导下,积极培育企业安全文化。关于企业安全文化建设的说法,错误的是（）。

    A.企业安全文化是企业文化的重要组成部分,存在于企业生产经营的一切活动中
    B.企业的安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点
    C.企业安全文化的核心就是企业家的安全观念,体现了企业一把手对安全的态度和价值观
    D.企业安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成

    答案：C
    解析：
    企业安全文化的核心是以人为本。 企业安全文化:被企业组织的员工群体所共享的安全价值观、态度、道德和行为规范的统一体。企业安全文化是“以人为本”多层次的复合体由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成。企业文化是"以人为本"提倡对人的“爱”与“护”，以"灵性管理"为中心，以员工安全文化素质为基础所形成的，群体和企业的安全价值观和安全行为规范，表现于员工在受到政励后的安全生产的态度和敬业精神。企业安全文化是尊重人权、保护人的安全健底的实用性文化，也是人类生存、繁衍和发展的高雅文化。并非是一把手对安全的态度和价值观。

  • 第16题：

    为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（）

    A企业文化特征、企业技术特征、安全承诺

    B企业文化特征、企业形象特征、文化环境

    C企业形象特征、企业员工特征、安全管理

    D企业员工特征、企业技术特征、安全环境


    B
    略

  • 第17题：

    行为安全规范手册是公司推进（）建设的新成果。

    • A、企业文化
    • B、HSE体系
    • C、基层基础
    • D、全面风险管理

    正确答案:B

  • 第18题：

    天津分公司HSE安全文化理念是？


    正确答案: 安全第一、
    没有之一，
    环保至上、
    至高无上

  • 第19题：

    下列各组对于HSE承诺说法不正确的一组是（）

    • A、以人为本，预防为主，追求零伤害、零污染、零事故的目标
    • B、以人为本、预防为主；全员参与、持续改进
    • C、优化油品资源，持续改进环境管理
    • D、实施HSE培训，培育和维护企业HSE文化

    正确答案:B,C

  • 第20题：

    BGPI国际部在HSE管理方面争创的安全文化是（）

    • A、安全第一的文化。
    • B、零事故文化。
    • C、KPI考核文化。
    • D、自主管理文化

    正确答案:B

  • 第21题：

    HSE目标及（）是HSE作业指导书的重要部分。

    • A、员工职责
    • B、管理制度
    • C、操作规程
    • D、安全规范

    正确答案:A

  • 第22题：

    单选题
    BGPI国际部在HSE管理方面争创的安全文化是（）
    A

    安全第一的文化。

    B

    零事故文化。

    C

    KPI考核文化。

    D

    自主管理文化


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    如何践行有感领导，下列说法不正确的是：（）
    A

    管好HSE总监或HSE监督，由HSE专业人员负责执行与实施

    B

    自觉履行HSE职责

    C

    制定和实施个人安全行动计划

    D

    开展安全经验分享


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

相关内容