对员工应该提高其意识。

题目

对员工应该提高其意识。

相似考题

1.为提高员工安防意识必须定期进行安全教育。()此题为判断题(对，错)。

2.TPM活动的有形效果是()。A、员工改善意识、参与意识增强B、员工技能水平提高C、企业凝聚力增强D、不良品率降低

3.加强健康教育,定期对员工进行身体检查,提高员工自我保护意识。()此题为判断题(对，错)。

4.内部营销是一项管理策略,其核心是()。A、提高员工的服务水平B、发展对员工的顾客意识C、提高员工的功能性质量D、提高员工的技术性质量

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  • 第1题：

    提高客户满意的技巧有:()

    A、主动服务，提高员工的服务意识

    B、培养忠诚的员工

    C、提供优质的服务

    D、对客户的承诺


    参考答案：ABCD

  • 第2题：

    员工的服务意识是提高服务质量的最基本因素,提高员工的服务意识表现为:()

    A、主动服务

    B、积极服务

    C、完善服务

    D、特别服务


    参考答案：A

  • 第3题：

    在企业员工培训目标类别中，属于提高员工的企业角色意识的有（　　）。


    A.提高员工的专业业务技能

    B.增强员工的主人翁精神

    C.提高员工的人际关系技能

    D.增强员工的团队意识

    E.扩充员工的知识

    答案：B,D
    解析：
    企业员工的培训目标划分为两大类别:一是提高员工在企业中的角色意识和工作态度与动机的转变，前者如主人翁精神、团队意识，后者如对企业价值观的进步认同等;二是获取知识，提高技能，如基本知识的增加，人际关系技能、专项业务技能、高层次整合技能的增强等。

  • 第4题：

    企业（），可提高员工的商业道德意识。

    • A、在招聘员工时强调道德的重要性
    • B、对员工的道德行为加以奖励
    • C、就专业操守编制守则，让员工遵守
    • D、以上皆是

    正确答案:D

  • 第5题：

    施工企业要加强员工的安全教育和（），强化员工安全责任意识，提高员工安全自我防范能力


    正确答案:安全操作技能培训

  • 第6题：

    施工企业对员工进行培训的目的包括（）。

    • A、对员工职业生涯进行规划
    • B、增强员工质量意识
    • C、提高员工技能
    • D、增加员工技术知识

    正确答案:B,C,D

  • 第7题：

    内部营销是一项管理战略，其核心是（）。

    • A、为员工创造工作条件
    • B、提高员工素质
    • C、发展对员工的顾客意识
    • D、倡导内部协作的企业文化

    正确答案:C

  • 第8题：

    拓展训练可以使企业实现以下哪些培训目标（）。

    • A、使新员工尽快地适应其工作岗位
    • B、提高和改善员工提升绩效的意识和能力
    • C、提高员工的价值，为承担更多的工作和更大的责任做好准备。
    • D、提高和增进员工对团队的认同感和归属感，增强团队的稳定性
    • E、促进团队变革与发展，使团队更具有生命力和竞争力

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第9题：

    做好对客服务工作关键在于提高员工的（）。

    • A、创造能力
    • B、自警自励意识
    • C、竞争意识
    • D、服务意识

    正确答案:D

  • 第10题：

    判断题
    商业银行应该培育良好的企业内控文化，引导员工树立合规意识、风险意识，提高员工的职业道德水准，规范员工行为。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    企业可以根据绩效考核结果划分出四种类型的员工，关于针对这四种员工应当采取的措施的说法，正确的有（  ）。
    A

    应该对堕落型员工进行适当的惩罚以促使其改善绩改

    B

    应该对贡献型员工给于必要的奖励

    C

    应该对冲锋型员工进行绩效辅导

    D

    应该对安分型员工进行必要的培训以提升其工作技能

    E

    应该对防守型员工加以更产密的监督


    正确答案： D,E
    解析：

  • 第12题：

    判断题
    对员工应该提高其意识。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    提高员工的服务意识是提高服务质量的最基本因素。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第14题：

    在企业货工培训目标类别中，属于提高员工的企业角色意识的有（　　）。


    A.提高员工的专业业务技能

    B.增强员工的主人翁精神

    C.提高员工的人际关系技能

    D.增强员工的团队意识

    E.扩充员工的知识

    答案：B,D
    解析：
    企业员工的培训目标划分为两大类别：一是提高员工业中的角色意识和工作态度与动机的转变，前者如主人翁精神、团队意识，后者如对企业价值观的进一步认同等;二是获取知识，提高技能，如基本知识的增加，人际关系技能、专项业务技能、高层次整合技能的增强等。

  • 第15题：

    煤矿企业应通过不同形式和途径的安全教育，提高员工预防事故的意识和技能，规范员工的安全行为。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第16题：

    为了加强饭店绿色人力资源管理，应该招收具有哪种的员工（）

    • A、服务意识
    • B、保险意识
    • C、健康意识
    • D、环保意识

    正确答案:D

  • 第17题：

    企业员工应树立（）、提高技能的勤业意识。


    正确答案:钻研业务

  • 第18题：

    增强员工质量意识，提高员工现场管理技能和（）能力，激发员工参与现场管理热情。

    • A、沟通
    • B、表演
    • C、创新

    正确答案:C

  • 第19题：

    加油站要加强健康教育，定期对员工进行身体检查，提高员工自我保护意识。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    拓展培训可以使企业实现的培训目标有（）。

    • A、使新员工尽快地适应其工作岗位
    • B、提高和改善员工提升绩效的意识和能力
    • C、提高员工的价值，为承担更多的工作和更大的责任做好准备。
    • D、提高和增进员工对团队的认同感和归属感，增强团队的稳定性
    • E、促进团队变革与发展，使团队更具有生命力合竞争力

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第21题：

    商业银行应当培育良好的企业内控文化，引导员工树立（）、（），提高员工的职业道德水准，规范员工行为。

    • A、合规意识
    • B、风险意识
    • C、安全意识
    • D、业务素质

    正确答案:A,B

  • 第22题：

    填空题
    深入宣传腐败对（）的危害，提高员工监督意识，积极倡导和弘扬（）的良好风气。

    正确答案： 党和国家事业以及企业,不容忍腐败和抵制腐败
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    在企业员工培训目标类别中，属于提高员工的企业角色意识的有（  ）。
    A

    提高员工的专业业务技能

    B

    增强员工的主人翁精神

    C

    提高员工的人际关系技能

    D

    增强员工的团队意识

    E

    扩充员工的知识


    正确答案： D,A
    解析：

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